Ingeniero/a Oficina Técnica Telecomunicaciones (h/m), madrid
Grupo ElecnorElecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 60 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas.En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar:
llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo.¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio!Buscamos incorporar al equipo de
Oficina técnica
un perfil de
Ingeniero/a industrial, telecomunicaciones
o similar, con un mínimo de dos años de experiencia en valoración y/o licitaciones para el estudio de ofertas referentes a el sector de las
telecomunicaciones.Funciones:
Estudio de ofertas, análisis económicos, solicitud de presupuestos, preparación y presentación de ofertas. Seguimiento de las mismas.Búsqueda de oportunidades en webs públicas.Coordinación y gestión del equipo de trabajo asociado a la oportunidad, con el fin de asegurar la máxima calidad de la misma.Realizar replanteos en campo, en caso de ser necesarioSe valora:
Conocimientos en instalaciones de switching, routers, servidores...Estar certificado en fabricantes de equipos como:
Cisco, Aruba, Huawei, etc.Conocimiento de Office.El candidato/a a incorporar realizará estudio y ofertas técnico - económicas para diferentes proyectos, propuestas de mejoras técnicas, comparativos de proveedores y materiales, así como la oferta técnica y económica final.Requisitos mínimo s:
Ingeniería de Telecomunicaciones/Electrónica/Industrial...Experiencia previa al menos 3 años realizando las mismas funcionesProyecto estable en empresa líder del sectorSalario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinidoJornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva.Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.Estabilidad en la empresa y evolución profesional.
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