Sobre la Empresa
Diseñar y ejecutar la estrategia global de marketing y comunicación del grupo.
Sobre el Rol
Liderar la transformación digital del área de marketing.
Responsabilidades
Implantar procesos, KPIs y procedimientos internos para profesionalizar el departamento.Coordinar campañas de captación B2C y B2B para:AutoescuelasCursos para particulares
Supervisar branding, comunicación corporativa y reputación de marca.Gestionar agencias, proveedores y colaboradores externos.Liderar la estrategia de performance marketing:Meta AdsGoogle AdsSEO/SEMAutomatización y CRMIntegrar herramientas de IA en procesos de:generación de contenidosautomatizaciónanálisis de datosoptimización de campañasAnalizar métricas de negocio y marketing para la toma de decisiones.Trabajar junto a dirección general en estrategias de crecimiento y expansión.
Calificaciones
Experiencia mínima de 5 años en dirección o liderazgo de marketing y comunicación.
Habilidades Requeridas
Perfil muy orientado a negocio y resultados.Experiencia demostrable transformando departamentos o escalando áreas de marketing.Capacidad analítica y dominio de KPIs.Conocimiento avanzado de herramientas de IA aplicadas a marketing y productividad.Experiencia implantando procesos internos y metodologías de trabajo.Alta capacidad de liderazgo y coordinación de equipos.Mentalidad estratégica pero con capacidad de ejecución.
Habilidades Preferidas
Muy valorable experiencia en:formacióneducaciónretail multi-centrofranquiciasservicios B2C con alto volumen
Rango de Pago:
Salario 35.000 - 40.000 € brutos/año
Declaración de Igualdad de Oportunidades
Compromiso con la diversidad y la inclusividad.