El retoEmpresa industrial multinacional del sector de maquinaria de envasado está reforzando su departamento de I+D dentro de un proceso de reorganización y crecimiento del área.Buscamos incorporar un R&D; Supervisor que aporte liderazgo técnico, estructura y criterio a un equipo de ingeniería muy senior, en un entorno de maquinaria industrial altamente tecnológica.Este rol no es corporativo, no es de gestión pura y no es de programación PLC. Es una posición clave de liderazgo técnico cercano al equipo, con impacto directo en el desarrollo y evolución del producto.¿Qué harás en este rol?Liderar y coordinar un equipo técnico de I+D, aportando orden, foco y priorización.Supervisar el diseño y desarrollo de nuevos equipos y mejoras de producto en maquinaria de envasado.Actuar como nexo entre I+D, Ingeniería, Operaciones y Ventas, asegurando desarrollos técnicamente sólidos y transferibles a producción.Definir y supervisar actividades de prototipado, validación y testing.Asegurar una correcta transición de proyectos desde I+D a Ingeniería.Impulsar la innovación tecnológica con impacto real en máquina y mercado.Contribuir al desarrollo y crecimiento profesional del equipo.El reparto del rol es aproximadamente 60% liderazgo y gestión de personas y 40% técnico‑estratégico.¿Qué tipo de perfil estamos buscando?Buscamos un perfil que venga del mundo de la maquinaria, no de la gestión administrativa ni del entorno software.Requisitos fundamental:Formación en Ingeniería Mecánica (o equivalente).10+ años de experiencia en diseño y desarrollo de maquinaria industrial / bienes de equipo.Experiencia real liderando equipos técnicos.Sólida base en diseño mecánico y criterio ingenieril.Capacidad para entender y supervisar entornos automatizados (servomotores, PLCs), sin necesidad de programar.Experiencia en maquinaria de envasado o maquinaria industrial automatizada (muy valorable).Inglés fluido.Perfil práctico, orientado a producto, con mentalid