P En b Cosentino /b buscamos un/a b Inside Sales Manager /b para liderar un proyecto estratégico clave en nuestra estrategia de crecimiento B2B. Esta posición tendrá un papel fundamental en la generación de negocio, la optimización de procesos comerciales y el desarrollo de equipos de alto rendimiento /p pb Localización: /b Sant Feliu de Llobregat (15 km de Barcelona centro) /ppb Teletrabajo /b 1 día a la semana, y horario flexible /p pb ¿Cuál será tu misión? /b /pp Serás responsable de b liderar y gestionar los equipos de Sales Development Representatives (SDRs) /b de los canales de b Arquitectos Diseñadores (AD) /b y b Retail /b, impulsando la generación de nuevas oportunidades de negocio y fortaleciendo relaciones comerciales a largo plazo. /p p ¿Qué harás en tu día a día? /pp Liderazgo y gestión de equipo /pulli Liderar, motivar y desarrollar los equipos de SDRs de AD y Retail. /lili Definir objetivos operativos y de negocio por perfil y mercado. /lili Asegurar la formación continua y el desarrollo de habilidades comerciales del equipo. /li /ulp Estrategia comercial y mejora continua /pulli Diseñar y ejecutar estrategias y tácticas comerciales para maximizar resultados. /lili Analizar métricas de rendimiento (llamadas, leads, oportunidades, ventas) para detectar oportunidades de mejora. /lili Optimizar procesos comerciales para aumentar la eficiencia y reducir la carga operativa del equipo de ventas. /li /ulp Coordinación y colaboración transversal /pulli Trabajar estrechamente con los equipos de Ventas, Marketing, Producto y Atención al Cliente. /lili Alinear esfuerzos comerciales con los objetivos estratégicos de la compañía. /li /ulp Enfoque cliente y digitalización /pulli Gestionar relaciones con clientes Retail (tiendas de cocina y baño, marmolistas). /lili Promover la adopción de plataformas digitales profesionales para una gestión más ágil y autónoma. /lili Garantizar un excelente nivel de servicio y resolución de incidencias. /li /ulp Reporting y análisis /pulli Elaborar informes semanales y mensuales sobre desempeño, resultados y evolución del negocio. /li /ul p✅b ¿Qué necesitas para tener éxito? /b /pp Experiencia /pulli Mínimo b7 años de experiencia /b en posiciones manager similares. /lili Experiencia liderando b equipos omnicanal y multidioma /b orientados a venta telefónica/B2B. /li /ul p Conocimientos /pulli Dominio de herramientas b CRM /b (Salesforce, Dynamics, HubSpot o similares). /lilib Nivel de inglés alto /b (imprescindible). /li /ul p Habilidades clave /pulli Excelente comunicación telefónica y escrita. /lili Capacidad para adaptar el discurso según el cliente y su contexto de negocio. /lili Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua. /lili Mentalidad b hands-on / DOer /b, con iniciativa y perseverancia. /lili Habilidades de negociación, presentación y resolución creativa de problemas. /lili Clara orientación al cliente y al trabajo colaborativo. /li /ul p Otros requisitos /pulli Disponibilidad para b viajar al menos una semana al mes /b. /li /ul pb ¿Qué ofrecemos? /b /pulli La oportunidad de b liderar un proyecto estratégico y de alto impacto /b dentro de Cosentino. /lili Entorno dinámico, colaborativo e internacional. /lili Un rol con autonomía, visibilidad y capacidad real de transformación del negocio. /li /ul