Pb¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? /b Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En b PSS /b queremos contar contigo. /p p Actualmente buscamos b Arquitecto Frontend (Angular, TypeScript Microfrontends). /b /p p Buscamos un Arquitecto Frontend con una base muy sólida en TypeScript y experiencia real en entornos complejos, para definir y evolucionar la arquitectura de nuestras plataformas digitales. /p p No es un rol centrado únicamente en frameworks. Buscamos a alguien que entienda el frontend como un sistema crítico, con reglas, límites y responsabilidades propias, y que piense en modelado, contratos, tipado y diseño de APIs frontend como decisiones arquitectónicas de primer nivel. /p p Este puesto tiene influencia directa en cómo se construye el frontend hoy y en cómo se mantendrá dentro de cinco años. /p pb¿Qué necesitamos que aportes? /b /p p TypeScript /pp Dominio profundo de TypeScript como lenguaje, no solo como herramienta de /pp compilación. /pp Diseño de modelos de dominio complejos y contratos estables entre aplicaciones. /pp Uso avanzado del sistema de tipos: generics, mapped types, conditional types, /pp discriminated unions. /pp Capacidad para usar TypeScript como herramienta de diseño, reduciendo /pp ambigüedades y errores en tiempo de ejecución. /p p Angular y ecosistema /pp Experiencia sólida con Angular 17+ en proyectos grandes y de larga vida. /pp Dominio de RxJS y modelos reactivos. /pp Capacidad para desacoplar la lógica de negocio del framework y de la capa de /pp presentación. /pp Microfrontends y estándares web /pp Experiencia real con arquitecturas de Microfrontends (Module Federation, Web /pp Components, iFrames, etc.). /pp Entendimiento profundo del ciclo de vida, carga, versionado y compartición de /pp dependencias. /pp Experiencia con Lit / Web Components para crear componentes reutilizables y /pp agnósticos al framework. /pp Preferencia por soluciones basadas en estándares web frente a abstracciones /pp innecesarias. /pp Arquitectura y patrones /pp Implementación de Arquitectura Hexagonal (Ports Adapters) en frontend. /pp Diseño de arquitecturas event-driven para comunicación desacoplada entre /pp microfrontends. /pp Uso consciente de patrones de diseño, aplicados con criterio y pragmatismo. /p p Testing /pp Tests unitarios con Jest. /pp Tests end-to-end con Cypress o Playwright. /pp Enfoque del testing como parte del diseño del sistema, no como una tarea posterior. /p p Se valorará especialmente: /pp Experiencia en entornos frontend políglotas (React, Vue, Svelte). /pp Uso de Nx, Webpack o Vite en arquitecturas complejas. /pp Conocimientos de CI/CD aplicados a frontend. /pp Optimización de rendimiento web y métricas como Core Web Vitals. /pp Haber participado en migraciones complejas o en la corrección de decisionesarquitectónicas previas. /p p Qué buscamos a nivel personal: /p p Mentalidad de arquitecto: visión global sin perder atención al detalle. /pp Capacidad de comunicación: explicar y defender decisiones técnicas ante perfiles /pp técnicos y no técnicos. /pp Pragmatismo: saber cuándo una solución compleja aporta valor y cuándo no. /pp Responsabilidad técnica: entender el impacto a medio y largo plazo de cada /pp decisión. /pp Inconformismo sano: no conformarse con código que funciona, sino buscar soluciones más limpias y sostenibles. /p pb Tu desarrollo profesional comienza aquí /b /pp- Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral. /pp- Salario competitivo acorde a tu experiencia. /ppb- Modelo de trabajo: 100% Remoto /b /pp- Proyecto sólido y de larga duración. /pp- Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento. /pp- Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte…). /pp- Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito. /pp- Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. /p pb En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. /b /pp Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. /p pb#PSSionForPeople /b /p