Funciones principales
Buscamos un/a Jefe/a de Área de Medicina del Trabajo para liderar la vigilancia de la salud y la definición y supervisión de protocolos médicos específicos, según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. La posición implica evaluar la salud de los empleados y gestionar el absentismo.
Definir y supervisar la aplicación de protocolos específicos para áreas especialmente sensibles.
Gestión del absentismo: colaborar en el diseño y seguimiento de planes estratégicos.
Bajas laborales: definir e implementar procedimientos de control y seguimiento del personal directivo.
Gestión interna: coordinar la gestión de Técnicos de Prevención Regional y analizar informes.
Relación con la Mutua: establecer ratios de gestión y control del trabajo realizado por la Mutua, comunicar accidentes, hacer seguimiento de bajas e investigar patologías laborales.
Relación externa: interactuar con los Servicios Públicos de Salud y Autoridades Sanitarias de Prevención con el Sistema Nacional de Salud.
Calidad del servicio: mantener comunicación con la Mutua y el Servicio de Prevención Ajeno, evaluar la calidad del servicio y buscar alternativas de mejora.
Requisitos
Graduado/a en Medicina con especialidad en Medicina del Trabajo.
Mínimo 2 años de experiencia en el área.
Conocimientos de ofimática, gestión de absentismo y funcionamiento de Mutuas.
Condiciones de la oferta
Horario partido.
Teletrabajo 2 días a la semana.
Retribución fija + variable, acorde a la experiencia.
Contrato indefinido.
#J-18808-Ljbffr