Publicada el 17 junio
Misión del puesto
Job Title
Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.
Brand Events Manager
Job Description Summary
Cushman & Wakefield busca incorporar una persona para la posición de Dirección de Brand Events para la gestión de acciones comerciales y generación de ingresos extraordinarios en un centro comercial ubicado en Madrid. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, comercializar espacios comunes y coordinar iniciativas que impulsen la actividad comercial y la presencia de marcas dentro del centro.
Responsibilities
- Definición y ejecución del plan de negocio del centro comercial en relación con la obtención de ingresos extraordinarios a través de la comercialización de espacios comunes.
- Seguimiento y control del seguimiento presupuestario.
- Análisis de los ingresos correspondientes al área de Brand Events.
- Gestión y búsqueda proactiva de nuevos operadores para el centro comercial.
- Coordinar la puesta en marcha de las acciones de Brand Events (Elaborar contratos, gestión de pagos e implantación en el centro).
- Responsable de reclamaciones de impagados hasta el traslado del expediente al Departamento de Gestión Patrimonial o Departamento legal.
- Colaborar con el departamento comercial: Análisis de mix comercial, conocimiento de evolución del sector en cuanto a cadenas, franquicias, etc... y adaptación a las necesidades y demandas del consumidor final.
Profile
- Sector de Parques de Atracciones o empresas de Ocio
- Sector turístico (preferiblemente hotelero)
- Sector de Centros Comerciales
- Agencia de Comunicación y Marketing con especialización en Retail y/o organización de eventos
Requirements
- Licenciado/a en ADE, Publicidad, Turismo, Gestión Comercial o RRPP. Valorable post grado en Gestión Comercial o Marketing
- Paquete Office (Power Point, Excel, Word)
- Experiencia demostrable en servicio al cliente y gestión comercial.
- Alta capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
- Idiomas: Nivel alto ingles hablado y escrito.
Cushman & Wakefield is an equal opportunity / affirmative action employer. All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to ethnicity, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, marital status, or any other legally protected characteristic. Cushman & Wakefield is committed to equity in employment, and our goal is to have a diverse, inclusive and barrier-free workplace. xpzdshu If you are a person with a disability and need any other accessible accommodations during the hiring process, you are invited to bring this to the Talent Acquisition Advisor’s attention once they have made contact.
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