Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional.
Actualmente, desde la delegación de Alcobendas nos encontramos en busca de un/a Técnico/a de Contabilidad de Nóminas, para una cadena hotelera ubicada en San Sebastián de los Reyes, Madrid.
Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición:
Buscamos un/a Técnico/a de Contabilidad de Nóminas para incorporarse al departamento administrativo de la empresa. La persona seleccionada será responsable de cuadrar, revisar y contabilizar las nóminas de todo el personal, garantizando la exactitud de los datos y el cumplimiento de los procedimientos internos. Se trata de un rol clave para asegurar la fiabilidad de la información laboral y económica en una organización con un volumen elevado de empleados.
El puesto requiere una persona meticulosa, organizada y con alta capacidad de revisión, ya que el proceso de nóminas es complejo y actualmente contamos con un asesor laboral externo cuya calidad de trabajo exige una supervisión exhaustiva. El objetivo principal es asegurar que cada nómina esté correctamente calculada y registrada, evitando errores que puedan afectar al personal o a la contabilidad general.
¿Cómo será tu día a día?
1. Revisar y cuadrar las nóminas mensuales emitidas por el asesor laboral externo.
2. Detectar y corregir discrepancias, errores o incoherencias en los cálculos.
3. Contabilizar las nóminas en el sistema contable de la empresa.
4. Verificar incidencias mensuales: horas extra, bajas, vacaciones, variables, etc.
5. Coordinarse con el asesor laboral para la resolución de dudas o ajustes necesarios.
6. Mantener un archivo ordenado y actualizado de toda la documentación laboral.
7. Elaborar informes internos relacionados con costes de personal cuando sea necesario.
8. Garantizar la confidencialidad y el tratamiento adecuado de la información del personal.
Y para ello, creemos que sería ideal que contaras con…
9. Formación de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar.
10. Experiencia previa en contabilidad o gestión de nóminas (valorable, no imprescindible).
11. Conocimientos básicos de legislación laboral y conceptos retributivos.
12. Manejo de herramientas ofimáticas y programas de contabilidad.
13. Capacidad para trabajar con precisión, atención al detalle y rigor.
14. Habilidad para gestionar un volumen elevado de información sin perder calidad.
Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte?
15. Contrato temporal de 4 meses con posibilidad de ampliación.
16. Salario: 20.000 – 24.000€ brutos/año en función de la experiencia.
17. Modalidad presencial en las oficinas de San Sebastián de los Reyes.
18. Horario: jornada flexible. De lunes a jueves de 08:30 – 09:30 a 18:00 – 19:00h; y viernes de 08:30 – 09:30 a 14:30 – 15:30h.
19. Posibilidad de mejorar y optimizar los procesos internos de nóminas.
20. Ambiente de trabajo colaborativo y orientado a la mejora continua.
Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando.
¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.
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