¿Tienes experiencia en Planificación Industrial? ¿Estás buscando un cambio competente? Si quieres valorar un cambio, estamos buscando un/a profesional que domine las funciones de Planificación y a quien le apasione la Mejora Continua, además del trato con personas.
Trabajarás en una empresa dedicada a la fabricación de etiquetas, en pleno crecimiento, con nueva maquinaria, mejora de procesos y perspectivas de innovación, con un excelente clima de trabajo.
Funciones
1. Planificación de la Producción, garantizando una producción organizada, sin cuellos de botella, con entregas a tiempo.
Implantar un sistema de planificación semanal y mensual mediante ERP o herramienta similar, que permita asignar recursos a cada orden de trabajo.
Definir un procedimiento estandarizado para priorizar pedidos (plazos de cliente, disponibilidad de materia prima, capacidad de máquina).
Reuniones cortas diarias con Andrés para revisar incidencias, prioridades y necesidades de personal o materiales.
Establecer un registro de incidencias recurrentes con análisis de causas y plan de acción.
Implantar indicadores de cumplimiento de plazos (%) y eficiencia de producción (horas planificadas vs. horas reales).
2. Compras y Proveedores/as, reduciendo costes y asegurando el suministro en tiempo y forma.
Elaborar un mapa de proveedores/as actuales con detalle de condiciones de compra, tiempos de entrega y calidad de servicio.
Diseñar un proceso de homologación de nuevos proveedores/as basado en calidad, precio, cumplimiento y servicio.
Negociar contratos marco anuales con los principales insumos (papel, adhesivos, tintas), garantizando estabilidad de precios y suministro.
Establecer un indicador de coste medio por tipo de materia prima y revisarlo trimestralmente.
Definir un procedimiento de evaluación de proveedores/as con fichas de seguimiento y reuniones anuales de revisión.
3. Calidad y Certificaciones (IFS), asegurando el cumplimiento de requisitos normativos y alcanzar/mantener certificaciones.
Revisar y actualizar el manual de calidad y todos los procedimientos internos relacionados con producción y compras.
Definir un cronograma de certificación IFS con hitos: diagnóstico inicial, plan de acción, auditorías internas, preauditoría y auditoría final.
Formación específica al personal de taller en higiene, control de producto y registros requeridos por IFS.
Implementar auditorías internas trimestrales que simulan el proceso de certificación y detectan áreas de mejora.
Definir KPIs de calidad: % de rechazos internos, devoluciones de cliente, incidencias detectadas en auditoría.
4. Análisis de Productividad y Reporting, dando a conocer a la Dirección una visión real y medible de la productividad.
Definir un cuadro de mando de indicadores clave: OEE, tasa de rechazos, tiempos de preparación de máquina (setups), coste por pedido y cumplimiento de plazos.
Diseñar un procedimiento de recopilación de datos de producción (hojas de control, parte digital o ERP) para garantizar información fiable.
Generar un informe semanal breve para Andrés que incluya desviaciones respecto a la planificación, causas y propuestas de mejora.
Elaborar un informe mensual para Dirección con gráficos y comparativas históricas, resaltando tendencias y áreas críticas.
Aplicar el ciclo PDCA para cada mejora identificada, asegurando la continuidad de los avances.
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En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
- Titulación en Ingeniería Industrial
- Conocimientos de planificación y calidad
- Habilidades de comunicación
¿Qué ofrecemos?
- Puesto polivalente en el que aportar un amplio abanico de competencias y conocimientos.
- Empresa en crecimiento, con nueva maquinaria y nuevas perspectivas de innovación.
- Contrato Indefinido
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