Responsabilidades
* Planificar, organizar, dirigir y supervisar las funciones, tareas y rendimiento del equipo humano asignado apoyando su desarrollo, formación y motivación.
* Mantener, vigilar, supervisar y conducir las calderas industriales.
* Realizar el control del correcto funcionamiento de la instalación completa.
* Detectar incidentes y averías en las calderas y las unidades y/o equipos auxiliares y proponer y/o poner en marcha (según nivel de incidencia) las acciones necesarias para solucionarlas.
* Informar al responsable directo de cualquier incidente o accidente.
* Coordinar los horarios, la capacitación y la incorporación del personal.
* Garantizar el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos, instrucciones de Seguridad, Salud, Calidad y Medio Ambiente.
* Planificar, implementar y supervisar el desarrollo óptimo y la ejecución de todas las actividades y procesos diarios.
* Control de operación de la planta, ajustes de temperatura de trabajo, presiones, etc...
* Control y seguimiento del nivel de stock de biomasa y cenizas.
* Coordinación de reposición y compra de repuestos.
* Supervisar y coordinar tareas mantenimiento, correctivo y preventivo.
* Control, coordinación y gestión de avisos, incidencias y emergencias.
* Mantener las instalaciones en óptimo estado de orden, limpieza y uso.
* Reducir las incidencias diarias en sus áreas de influencia.
* Registrar y mantener actualizada la documentación relacionada y generada.
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
* Cumplir con las Políticas, códigos, procesos de REBI, y toda su documentación relacionada.
* Colaborar en la definición y optimización de procesos.
* Supervisar las condiciones del proceso y las actividades operativas y proponer medidas de mejora y correctivas según sea necesario para garantizar el funcionamiento del proceso de forma rentable y eficiente.
* Informar de los incidentes, riesgos, problemas potenciales y oportunidades de mejora detectados en su trabajo diario.
* Crear y almacenar documentación de acuerdo a los procedimientos y formatos de la empresa.
MEDIOAMBIENTE, SEGURIDAD, SALUD Y BIENESTAR
* Impulsar, cumplir y hacer cumplir las políticas y medidas de medioambiente seguridad, salud y bienestar.
* Utilizar y proponer métodos de trabajo respetuosos con el medio ambiente. Asegurar el reciclaje de los residuos generados en el lugar de trabajo.
* Velar por la seguridad propia y de todo el personal que pudiera verse afectado por el desarrollo de su actividad.
* Tratar con respeto a todo el personal de la empresa y fomentar un entorno de trabajo agradable, saludable y seguro.
* Reportar cualquier incidencia, accidente o incluso circunstancias que pudieran derivar en ello.
PROTECCIÓN DE DATOS
* Cumplir con la política e instrucciones de protección de datos.
* Informar sobre cualquier incidencia o problema relacionado con datos personales y gestión de la información.
* Buen ambiente de trabajo.
REQUISITOS DEL PERFIL
* Buen ambiente de trabajo.
* Tipo contrato: Indefinido.
* Jornada: completa, 40 horas/semana.
* Horario: L-J 8 horas y media; V 6 horas.
* Modalidad presencial.
* Categoría/Grupo /Nivel: según convenio.
* Vacaciones: según convenio.
* Centro de trabajo: Guadalajara.
En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales. Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación.
Pasos para aplicar:
1. Envía tu currículum: No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas.
2. Preselección: Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica.
3. Entrevista: Sí tu perfil encaja en nuestro equipo, nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente).
4. Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo.
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