Buscamos para nuestras plantas de Conservas de Pescado Director/a Industrial, cuya misión será garantizar el control del P L operativo, la excelencia en la ejecución y la coordinación end-to-end de todas las funciones operativas brPRINCIPALES FUNCIONES brGestión Operativa y Productiva br· Definir y desplegar la estrategia operativa alineada con los objetivos del negocio y el plan estratégico de la compañía. br· Dirigir, coordinar y supervisar la actividad productiva de la planta, asegurando el cumplimiento del plan de producción en plazo, coste y nivel de calidad exigido. br· Definir y reportar indicadores clave de rendimiento (KPIs) en todas las áreas operativas, incluyendo productividad, eficiencia económica de la operación y rendimiento y calidad/nivel de servicio. del servicio, diseñando los planes de acción necesarios para la mejora y control de desviaciones. br· Asegurar la disponibilidad de materiales, capacidad productiva, instalaciones y mano de obra necesarias para el cumplimiento del plan. br· Supervisar el rendimiento de las instalaciones, procesos y equipos productivos, anticipando riesgos operativos o desviaciones. br· Asegurar una correcta de la trazabilidad de la producción. brExcelencia operativa y mejora continua br· Liderar la estandarización de procesos y la implantación de metodologías de mejora continua y eficiencia operativa. br· Impulsar la digitalización de la operación y el uso de datos como base de la toma de decisiones. br· Identificar de forma proactiva riesgos operativos y oportunidades de mejora. br· Diseñar e implantar mejoras organizativas de procesos y de flujos de trabajo, asegurando la aplicación de métodos y estándares industriales. brGestión de P L y control de costes br· Responsabilidad directa sobre el P L operativo br· Establecer y seguir indicadores clave de productividad, coste unitario, eficiencia operativa y nivel de servicio. br· Analizar desviaciones económicas y operativas, impulsando planes de acción para la mejora de márgenes. br· Priorizar inversiones operativas en función de retorno, impacto en eficiencia y sostenibilidad del negocio. br· Optimizar capital circulante a través de una gestión rigurosa de inventarios, stocks y flujos operativos. br· Gestionar la relación operativa con proveedores clave, asegurando coste, calidad y cumplimiento de plazos. brLiderazgo y gestión de equipos br· Asegurar una correcta dimensión de los recursos humanos acorde al crecimiento y necesidades del negocio. br· Fomentar el desarrollo de equipos de alto rendimiento, con objetivos claros, responsabilidad y orientación a resultados. br· Impulsar planes de formación, polivalencia y desarrollo profesional del equipo, fomentando el compromiso y la cultura de mejora continua. br· Liderar la ejecución de los planes operativos en todas las áreas, asegurando una integración fluida y una coordinación efectiva entre departamentos. br· Promover un entorno de trabajo colaborativo, exigente y orientado a resultados. brCoordinación transversal y reporting br· Facilitar información, análisis e indicadores clave que apoyen la toma de decisiones estratégicas. br· Colaborar en la definición de la estrategia operativa br· Garantizar un flujo riguroso de documentación, reporting y trazabilidad de la actividad productiva. br· Actuar como interlocutor operativo con la Dirección General y el resto de direcciones de la Compañía. brFORMACIÓN br· Titulación universitaria en Ingeniería. br· Muy valorable formación de posgrado (MBA, Dirección de Operaciones, Organización Industrial). br· Sólidos conocimientos financieros aplicados a operaciones (costes, márgenes, P L). brEXPERIENCIA br· Experiencia contrastada de 10/ 15 años en entornos industriales preferiblemente sector alimentación, con al menos 8 años en posiciones directivas. br· Experiencia en ejecución y liderazgo de transformaciones en plantas industriales, ,así como en la ejecución de diseño de nuevos centros productivos, br· Experiencia gestionando estructuras complejas y equipos multidisciplinares. brCONOCIMIENTOS TÉCNICOS br· Dominio de planificación operativa supply chain, br· Experiencia en control presupuestario y optimización de costes. br· Uso avanzado de ERP y herramientas de análisis. br· Conocimiento práctico de metodologías Lean y mejora continua. brIDIOMAS br· Español nativo o bilingüe. br· Inglés nivel alto. brCOMPETENCIAS HABILIDADES br· Visión estratégica con fuerte orientación a ejecución. br· Capacidad analítica y pensamiento estructurado. br· Liderazgo sólido y capacidad de gestión de equipos. br· Alta orientación a resultados y a eficiencia económica. br· Capacidad analítica y toma de decisiones en entornos de presión. br· Organización, planificación y visión global del negocio. br· Excelentes dotes de Comunicación y capacidad de trabajo transversal. br· Orientación a calidad, servicio y mejora continua.