NAVEC considera que más de las 1.500 personas que forman parte del Grupo constituyen uno de los pilares fundamentales de su actividad y son el motor del éxito en la Compañía.
El objetivo fundamental de GRUPO NAVEC es atraer a los mejores profesionales, retenerlos y favorecer su desarrollo laboral y humano en el marco de un buen ambiente de trabajo, apostando por la formación y el desarrollo continuo dentro de un ambiente pluridisciplinar.
La base de nuestro éxito son personas cualificadas y entusiastas, cuyo trabajo les permite incrementar su desarrollo personal y profesional. En definitiva, lo que perseguimos es crear orgullo de pertenencia entre nuestra plantilla.
Los profesionales de GRUPO NAVEC son capaces de gestionar y desarrollar técnicamente proyectos con gran complejidad y diversidad, utilizando las herramientas más avanzadas para controlar y asegurar los objetivos de seguridad, calidad, plazo y presupuesto.
Todo ello hace que GRUPO NAVEC sea un buen lugar para trabajar.
**¿QUÉ NECESITAMOS?**
Buscamos un Oficial de 1ª Mecánico/a-Ajustador/a para un proyecto de mantenimiento industrial. Los trabajos se desarrollarán en área de Barcelona y alrededores.
**¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?**
- Ejecutarás los trabajos de montaje mecánico y de ajuste indicados por tu mando.
- Velarás por el correcto cumplimiento de la calidad y seguridad en todos los trabajos asignados.
- Custodiarás los medios que se pongan a tu disposición.
- Colaborarás con tu equipo en cualquier tarea del proyecto que sea asignada.
- Maniobras e izados.
- Valoración de funcionamiento, tipos de valores estándar, elementos constituyentes y averías típicas de equipos tales como: bombas, reductores, compresores, turbinas y equipos dinámicos en general.
- Detección de averías, reparación y montaje de dichos equipos.
- Interpretación de planos de despiece y montaje, listas de recambios, tolerancias y ajustes.
- Conocimiento y adiestramiento demostrable de las técnicas típicas de ajustador, tales como: alineación, ajuste, equilibrado, toma de medidas, croquización, etc.
**¿A QUIÉN ESTAMOS BUSCANDO?**
- Formación Profesional de Grado Medio o Superior en la rama del Sector del Metal o Siderometalurgia.
- Experiência mínima en el sector industrial de al menos 2 años desarrollando funciones similares a los establecidos en la oferta.
- Formación básica / Curso básico en Prevención de Riesgos Laborales, de al menos 50/60 horas.
- Residencia en Barcelona o alrededores.
- Pensamos en una persona dinámica, con capacidad de organización y priorización, y que disfrute con el trabajo en equipo.
- Vehículo propio y carné de conducir B1.
- Persona que se identifique los valores de GRUPO NAVEC.
**¿QUÉ TE OFRECE GRUPO NAVEC?**
- NAVEC es una compañía que está comprometida con la igualdad de trato y de oportunidades. Garantizamos que todos los procesos de selección son tratados sin ningún tipo de discriminación por razón de sexo, raza, opinión, religión, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.
- Un atractivo paquete de beneficios sociales que incluyen: servicio de catering, seguro médico, retribución flexible (ticket restaurante, ticket guardería), gimnasio, ayudas para la escolarización y muchos más beneficios.
- Premio de seguridad.
- Fondo Social.
- Acceso total al Club de Descuentos y Beneficios de GRUPO NAVEC. Disfruta del acceso al bienestar 360.
**¿CUÁLES SON NUESTROS VALORES?**
- Sostenibilidad: desarrollamos actividades con vistas en largo plazo.
- Seguridad: actuamos y ponemos los medios necesarios para garantizar la seguridad de las personas y las instalaciones, y preservar el medio ambiente.
- Calidad: procuramos que la suma de la calidad técnica y la calidad humana impregne todos nuestros actos y decisiones.
- Integridad: actuamos de forma honesta y mantenemos un compromiso con la ética y los valores que se derivan de ella y que quedan reflejados en nuestro código de conducta.
- Cultura de compliance: compromiso activo, visible, consistente y sostenido en relación con los estándares de conducta que se exigen en toda la compañía trasladándolo tanto a todo el personal que lo integra como a terceras partes implicadas.
- Responsabilidad: nuestra compañía y las personas que forman parte de ella se hacen responsables de sus actos. Actuamos con la mayor determinación en la búsqueda de la mejor solución para nuestros clientes.
- Transparencia: hacemos saber a la sociedad cómo actuamos, abriendo paso a posibles críticas o juicios de valor. Buscamos aumentar la confianza entre quienes tienen relación con nuestra empresa, ya sean empleados, clientes, accionistas, proveedores o cualquier otro grupo de interés.
- Diversidad: reconocemos y defendemos la identidad, singularidad y dignidad de todas las personas que componen los distintos grupos de interés de nuestra empresa, con especial atención al respeto de los derechos humanos, derechos de los