En el papel de socio financiero clave, reportarás jerárquicamente a la Dirección Financiera Regional y funcionalmente al Gerente de la planta. Este rol es crucial en el equipo de las instalaciones Box Plants, apoyando el logro de objetivos a través del intercambio de información de alta calidad y conocimientos proactivos.
Tus responsabilidades incluirán:
* Colaborar con la gestión de la planta y todas las partes interesadas para ofrecer una perspectiva financiera crítica y contribuir a la estrategia de negocio de las plantas.
* Identificar oportunidades de mejora en términos de márgenes, mezcla de cartera y optimización del capital de trabajo.
* Asegurar análisis comerciales oportunos y relevantes, utilizando herramientas comunes e informes estándar, y profundizar cuando sea necesario, para apoyar decisiones comerciales.
* Responsabilidad del P&L, balance general y los indicadores clave del flujo de caja.
* Identificar acciones de mejora proactiva para alcanzar los objetivos financieros.
* Responsabilidad del cierre financiero mensual y el análisis de datos posterior.
* Responsable de los procesos de previsión, presupuesto y plan estratégico para las plantas asignadas.
* Valoración de inversiones y análisis posterior a la inversión.
* Apoyo activo y colaboración en el área de controles internos y aplicación de políticas.
* Facilitador de cambios, agente de gestión.
* Colaboración estrecha con otros equipos financieros y centrales.
Tus habilidades y experiencia deben incluir:
* Grado en Administración de Empresas, Económicas o similar.
* Al menos 5 años de experiencia como Controller Financiero en un sector manufacturing/industrial en una compañía multinacional.
* Conocimiento de sistemas ERP.
* Excelente manejo del paquete Office.
* Nivel avanzado de inglés.
* Orientación a la consecución de objetivos.
* Comunicación efectiva con diferentes interlocutores.
* Agilidad estratégica y resolución de problemas.
* Integridad, precisión y fiabilidad.
Las oportunidades que encontrarás en International Paper incluyen:
* Trabajar en una empresa multinacional puntera.
* Crecimiento profesional en el ámbito de seguridad y medio ambiente.
* Formación continua según nuestro marco 70-20-10.
International Paper se compromete a no discriminar a ningún solicitante de empleo ni a ningún empleado durante el proceso de contratación ni durante su empleo en la empresa por motivos de origen étnico, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, discapacidad, origen nacional, ni por cualquier otra clasificación protegida por Ley.