¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible?
En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia para empresas, comunidades y personas. Nuestro objetivo es que todos podamos aprovechar al máximo nuestra energía y recursos mediante la integración de procesos, software, Big Data y tecnologías energéticas de referencia, permitiendo una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades.
Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si buscas una oportunidad que impulse tu carrera y desafíe tu creatividad, ¡queremos conocerte!
Misión del rol:
Buscamos un perfil motivado para gestionar y optimizar el flujo de materiales y productos, asegurando eficiencia y puntualidad en cada etapa.
* Gestionar relaciones y visitas a proveedores.
* Garantizar la puntualidad en entregas.
* Analizar retrasos y desarrollar nuevos proveedores.
* Colaborar con el equipo downstream para identificar riesgos.
* Participar en reuniones semanales con el equipo de Supply Chain y proveedores.
* Coordinar con Compras para alinear estrategias.
* Implementar acciones correctivas y preventivas.
* Priorizar tareas y proyectos.
* Desarrollar estrategias de cadena de suministro y planes de acción para aumentar la capacidad de proveedores.
* Asegurar una tasa de servicio óptima de los proveedores.
Requisitos:
* FGS o Grado en Ingeniería, Logística o Comercial.
* Experiencia en entorno eléctrico/industrial.
* Experiencia en gestión de proveedores y clientes internacionales.
* Conocimiento en SAP, Tableau, Excel.
* Disponibilidad para viajar puntualmente.
* Capacidad para trabajar en un entorno global y participar en reuniones a nivel corporativo.
* Persona resolutiva con habilidades de comunicación, organización, proactividad y orientación a resultados.
¿Qué obtendrás?
* Horario flexible para adaptar tus horas de trabajo.
* Trabajo híbrido desde casa.
* Días adicionales de vacaciones con Holy Pack.
* Flexibilidad para intercambiar días festivos con Floating Holidays.
* Hasta 2 meses de descanso extra no remunerado con Sabbatical Pack.
* Condiciones flexibles y remuneradas con Global Family Leave Policy.
* Acceso a plataformas de salud y bienestar como Wellwo y AJ by Gympass.
* Servicio médico en el centro de trabajo.
* Oportunidades profesionales a través de Open Talent Market.
* Programa de accionariado de Schneider Electric.
* Programa de reconocimiento y puntos canjeables.
* Plan de Retribución Flexible con opciones variadas.
* Descuentos en tiendas, restaurantes y viajes con Club Schneider.
* Programas de voluntariado subvencionados.
En Schneider Electric fomentamos un ambiente dinámico, inclusivo y respetuoso, con modelos de trabajo flexibles que promueven el crecimiento personal y profesional. Creemos en la diversidad como fuente de innovación y creatividad, y buscamos personas excepcionales, apasionadas por el cliente y disruptivas. ¡Únete a nosotros y haz realidad nuestras audaces ideas!
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