Grupo Marco, grupo empresarial en plena expansión, dedicado a la Construcción, Obra Pública y Minería, precisa incorporar, para su empresa Marco Infraestructuras y Medio Ambiente, S.A. un/a Topógrafo de oficina para trabajar en una obra ubicada en la provincia de Huesca. La persona seleccionada será responsable de apoyar en los trabajos de topografía y elaboración de planos, colaborando estrechamente con los equipos de campo y el área de Jefatura de Obra. Su labor será fundamental en la interpretación y digitalización de datos topográficos, asegurando la precisión y calidad de los planos y la documentación técnica del proyecto.
Responsabilidades:
* Realizar y revisar levantamientos topográficos y cálculos necesarios para los proyectos.
* Procesar y analizar datos de campo para elaborar planos.
* Preparar la documentación técnica y los informes requeridos por el Jefe de Obra.
* Asegurar que los datos topográficos cumplen con las especificaciones y estándares de calidad.
* Colaborar con el equipo de obra para interpretar y ajustar los planos de acuerdo con los requisitos del proyecto.
Requisitos:
* Titulación en Topografía, Ingeniería Geomática o similar.
* Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar en oficina técnica.
* Conocimientos avanzados en software de topografía y diseño (AutoCAD, Civil 3D, etc.).
* Experiencia en el uso de equipos topográficos y sistemas GPS.
* Atención al detalle y habilidad para trabajar de manera precisa.
* Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con múltiples áreas del proyecto.
Se valorará:
* Experiencia previa en proyectos de Modernización de Regadíos.
* Habilidades de comunicación y capacidad para interpretar planos y documentación técnica.
Ofrecemos:
* Contratación indefinida, para formar parte del equipo de obra
* Oportunidades de desarrollo profesional.
* Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en la excelencia técnica.
* Posibilidad de gestionar un proyecto con el Sistema BIM.
* En Grupo Marco, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Valoramos especialmente las candidaturas de mujeres como parte de nuestra apuesta por fomentar la diversidad e inclusión en el entorno laboral
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