Ubicación: Silla (Valencia)
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La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.
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Responsabilidades
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- Ser referente en la resolución de incidencias técnicas y funcionales del proceso de nómina en SAP.
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- Elaborar estudios e informes propios del área, así como aquellos solicitados por la dirección.
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- Realizar ajustes y configuraciones en SAP HCM Payroll, garantizando la adaptación a la normativa vigente y a las necesidades internas.
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- Analizar y optimizar procesos técnicos y funcionales en el módulo de nóminas de SAP, identificando puntos de mejora y asegurando la precisión en el procesamiento de la nómina.
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- Definir la conceptualización técnica y la estimación de recursos e inversiones necesarias en los proyectos de mejora, en coordinación con los responsables de las áreas implicadas.
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- Mantener una actualización continua y proponer proyectos de transformación (procesos, digitalización, evolución, etc.) que impulsen la mejora del Área y, en consecuencia, del negocio de la Cooperativa.
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- Coordinarte con equipos técnicos y proveedores externos para garantizar el correcto funcionamiento del módulo de nóminas.
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Requisitos
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- Formación universitaria en Relaciones Laborales, ADE, Ingeniería Informática, Ingeniería en Organización, Telecomunicaciones, Industrial o similares.
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- Dos años de experiencia en SAP SuccessFactors o SAP Payroll.
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- Experiencia gestionando proyectos.
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- Conocimientos de transformación digital y mejora de procesos.
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- Residencia en Silla o poblaciones cercanas.
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Habilidades y aptitudes valoradas
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- Orientación al cliente.
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- Adaptación al cambio.
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- Proactividad y pensamiento estratégico.
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- Atención al detalle y capacidad analítica.
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- Resolución de problemas técnicos y funcionales.
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Beneficios y condiciones
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- Contrato indefinido y jornada completa.
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- Un ambiente de trabajo diferencial.
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- Formación a través de experiencia de aprendizaje adaptada a tus necesidades y/o intereses.
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- Un entorno que apuesta por la innovación y el bienestar de las personas.
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- Servicio salud y bienestar.
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- Incorporación en una empresa líder en conciliación e igualdad. xugodme
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- Formar parte de una organización fiable y en continuo crecimiento.
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