Descripción del rol:Precisamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medio Ambiente en nuestro área de Ferrocarriles con base en Lérida.MISIÓN- Liderar la Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medioambiente en el mantenimiento de las Líneas de AVE.FUNCIONES- Supervisar el cumplimiento del Documento de Gestión Preventiva de la UTE en sus actividades de mantenimiento ferroviario.- Gestionar el Libro de Subcontratación y realizar el control documental de los recursos propios y de las empresas colaboradoras en materia de prevención.- Desarrollar los Planes de Seguridad y Salud en base a los estudios de los Proyectos de Ejecución de nuevas Obras de Inversión para mejora de la infraestructura.- Implementar el Plan de Aseguramiento de la Calidad establecido para el contrato en obra y realizar el seguimiento de su cumplimiento.- Colaborar con Servicios Centrales en el seguimiento del Plan de Gestión Medioambiental de la obra.- Colaborar con Adif en el seguimiento e inventariado informático de los trabajos de mantenimiento y de control del estado de calidad de la infraestructura.REQUISITOS- Formación: Formación técnica (Ingeniería o Arquitectura) + Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales. Valorable formación en calidad y normativa ferroviaria.- Experiencia: al menos 1 año en puestos similares.- Carnet de conducir y movilidad geográfica.¿QUÉ TE OFRECEMOS?- Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales.- Un proyecto sólido e innovador.- Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses.- Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills.- Movilidad internacional y entre negocios.- Medidas de conciliación y plan de Retribución Adaptable.- Acceso al Club del Empleado y Acceso gratuito a Programa Stimilus (Apoyo Psicológico para empleados y familiares).Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura.Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#J-18808-Ljbffr