Dependiendo de la Dirección General, es el responsable de las actividades administrativas, contables, financieras y fiscales de la empresa, supervisando el área y asegurando su funcionamiento.
Deberá proporcionar información fiable, oportuna y suficiente, que permita la toma de decisiones a la Dirección General, velando por el cumplimiento de la normativa legal vigente.
Funciones:
o Coordinar, supervisar y controlar el funcionamiento del Área Admvo-Financiera.
o Responsable de la gestión administrativo-contable de la empresa.
o Responsable de la elaboración del presupuesto anual de la Empresa y de los distintos departamentos. Seguimiento y revisiones, efectuando el control presupuestario, analizando las desviaciones y proponiendo planes de mejora.
o Responsable de la gestión de tesorería de la empresa.
o Se responsabilizará de definir, implementar y mantener las herramientas de análisis, seguimiento y control de gestión económico-financiera, así como de introducir mejoras y automatizar procesos.
o Responsable de la gestión financiera y del análisis e interpretación de la información económico-financiera. Elaboración de informes financieros.
o Mantener relaciones y negociaciones con entidades financieras.
o Responsable del cumplimiento y optimización de la política fiscal de la empresa, revisando la documentación necesaria para el cumplimiento de las obligaciones tributarias (I.V.A, impuesto de Sociedades, etc.).
o Representación de la empresa ante auditorías externas y/o inspecciones.
Requisitos:
· Formación académica: titulación universitaria, de nivel superior en ADE o Económicas. Se valorará Máster en Dirección Económico-Financiera.
· Experiencia previa mínima de 3 a 5 años en puestos de Dirección financiera, auditor o controller.
· Inglés nivel B2
Competencias tecnológicas:
· Uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al análisis financiero, automatización de procesos y mejora en la toma de decisiones.
· Manejo de Power BI para la visualización de datos, creación de dashboards e informes dinámicos.
· Experiencia con Xerppa u otras soluciones especializada en análisis, reporting y optimización de datos.
· Conocimiento de programas de análisis de riesgo de clientes (credit scoring) para la evaluación y control del riesgo financiero.
· Capacidad para implementar soluciones de digitalización y automatización de procesos financieros.
Características personales:
- Capacidad analítica.
- Elevados dotes de Organización y Planificación.
- Habilidades para la negociación, iniciativa y dinamismo.
- Elevada implicación y ganas de trabajar.
- Habilidades de dirección de personas: liderazgo y motivación.
- Capacidad para el trabajo en equipo.
Retribución: 45.000€ brutos anuales de parte fija + 5.000€ de parte variable