Importante compañía internacional fabricante y comercializadores de alimentación.Tus funciones y responsabilidadComo
Director/a de Planta, será el líder encargado de garantizar el funcionamiento eficiente y efectivo de la planta. Sus responsabilidades abarcarán tanto las operaciones diarias como las estratégicas.Principales funciones y tu nuevo puesto de trabajoPlanificar, organizar y dirigir las operaciones cotidianas para superar las expectativas de nuestros clientes.Aumentar la producción, la capacidad de activos y la flexibilidad, minimizando costes innecesarios y manteniendo altos estándares de calidad.Supervisar la producción, la calidad del producto y el envío puntual.Asignar recursos disponibles y utilizar al máximo los activos para lograr resultados óptimos.Desarrollar sistemas y procesos que optimicen la productividad y las normas, las mediciones y los objetivos de rendimiento.Supervisar todas las operaciones diarias, incluyendo producción, mantenimiento, oficina técnica, calidad, atención al cliente y logística.Reclutar, gestionar y desarrollar al equipo de la planta.Fomentar una relación de confianza con el grupo de trabajo.Gestionar posibles incidencias en el equipo.Recopilar y analizar datos para identificar áreas de mejora y reducir residuos o horas extraordinarias.Identificar posibles oportunidades de mejora.Fomentar una cultura de excelencia operacional orientada a la mejora continua.Comprometerse con los procedimientos de seguridad y calidad de la planta.Proponer inversiones OPEX y CAPEX.Implementar estrategias alineadas con las iniciativas estratégicas de la empresa.Analizar el desarrollo de la planta y generar conclusiones y estrategias a largo plazo.Generar reportes y lecturas del P&L de la planta para la toma de decisiones con dirección general.Requisitos para la posiciónFormación técnica:
Ingeniería Industrial, rama mecánica, electrónica o química.Sólidos conocimientos técnicos en procesos industriales de todo tipo y en gestión del cambio,Experiencia aspectos técnicos (Planificación de producción, mantenimientos, operaciones y logística, etc) y estratégica (Reportes, P&L, presupuestos, etc).Gestión de equipos multidisciplinares.Experiencia previa en puestos de liderazgo de equipos industriales (Producción, mantenimiento, supply chain, operaciones etc).Capacidad de analizar y gestionar necesidades y recursos tanto económicos y materiales como humanos.Perspectiva tanto operativa y gestión del día a día como estratégica a medio largo plazo.Vivir en MadridOfrecemos una banda salarial muy competente, por encima de €70000. 00 brutos/año + variable. Hablamos de una banda en función de tu aportación a la compañía y conocimiento a partir de la experiencia.Ofrecemos un proceso de onboarding en la compañía que te facilitará tu desarrollo y podrás cumplir con las expectativas del proyecto de empresa.Tu siguiente pasoSi estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV.Madrid:
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