¡En Ayesa crecemos juntos! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.
Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a AUXILIAR INSPECCIÓN / AUXILIAR SUPERVISIÓN DE OBRA CIVIL para Bergara (Guipúzcoa).
Te encargarás de la gestión y control integral de recursos humanos y materiales de obra. Inspección y control de trabajos en obra y mediciones, partes diarios y seguimiento.
¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!
Requisitos
* 2 años de experiencia en las funciones descritas como parte de proyectos de obra civil.
* Será imprescindible de cara al reporte a la Dirección de obra el manejo de Ofimática, así como contar con carné de conducir para los desplazamientos a las mismas.
Beneficios
* Te ofrecemos un camino lleno de aventuras con un contrato indefinido e interesante paquete retributivo acorde a experiência. Vehículo de empresa y tarjeta de combustible.
* ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
* Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida competente y personal.
* Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
* Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más.
* Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
* ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.
Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.
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