¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! brSomos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: brIT: Banca, Seguros, Retail E-Commerce, Healthcare brTransporte Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial brManufacturing: Energías Renovables, Oil Gas y Utilities brI+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológica. Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. brNos mueve un propósito claro brHumanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. brNuestras soluciones brEn K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: brAsistencia Técnica brProyectos Llave en Mano brServicios Gestionados (SLA) brProductos tecnológicos personalizados brConsultoría especializada brProyectos Nearshore / Offshore brAdemás, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI Business Transformation y Green IT. brLa oportunidad brBuscamos incorporar un/a Becario/a – Talent Acquisition Specialist para el equipo de Transporte Supply Chain, que quiera iniciar su carrera profesional en el ámbito de la selección de talento dentro de un entorno tecnológico e internacional. brSi te interesa el mundo de los recursos humanos, el contacto con personas y el aprendizaje dentro de un equipo dinámico, esta puede ser una gran oportunidad para desarrollarte profesionalmente. brTu misión brComo Talent Acquisition Intern, tu misión será apoyar al equipo de selección en la identificación y atracción de talento para proyectos tecnológicos e industriales, participando en el proceso completo de recruiting y aprendiendo cómo se desarrolla la gestión de talento en una consultora internacional. br¿Qué harás en tu día a día? brPublicación y gestión de ofertas de empleo en diferentes portales y plataformas. brBúsqueda activa de candidatos a través de Linked In y otras herramientas de recruiting. brCriba curricular y preselección de candidatos. brParticipación en entrevistas telefónicas y de selección junto al equipo de Talent Acquisition. brCoordinación de agendas y organización de entrevistas con managers y candidatos. brApoyo en el seguimiento de procesos de selección. brActualización de bases de datos de candidatos y herramientas internas de recruiting. brColaboración con el equipo comercial para entender las necesidades de talento en proyectos del área de Transporte Supply Chain. brParticipación en iniciativas internas del área de People Talent. Requisitos brFormación: br- Estudiante de Psicología, Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similar. brExperiencia: br- No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o experiencias relacionadas con atención a personas, selección o recursos humanos. brConocimientos técnicos: br- Nivel usuario de herramientas ofimáticas (Excel, Power Point, etc.). brIdiomas: br- Nivel de inglés intermedio valorable. brOtros requisitos: br- Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. brMuy valorado brInterés por el área de selección y gestión de talento. brBuenas habilidades de comunicación. brProactividad y ganas de aprender. brCapacidad de organización y gestión de varias tareas a la vez. brInterés por el sector tecnológico o industrial. ¿Qué te ofrecemos? brPrácticas formativas en un entorno internacional y dinámico. brHorario flexible compatible con estudios. brFormación continua y aprendizaje en procesos reales de selección. brParticipación activa en el equipo de Talent Acquisition. brBuen ambiente de trabajo y acompañamiento durante todo el proceso de aprendizaje. brDía libre por tu cumpleaños brEventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas... brCena de verano y cena de Navidad. Nuestro compromiso brEn K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. brLa igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. br¿Te interesa? br¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! brYOUR GROWTH, OUR VISION