**Centro de Trabajo**: Rua Manuel María 6A, 15703, Santiago de Compostela (A coruña)
**Programa**: _Fogares _
**Jornada**: _38,25 horas semanales distribuidas de lunes a viernes _
**Salario Bruto Mensual**: _1876,97€ (14 pagas)_
**Salario Bruto Anual**:_26277,57 €_
**Tipo de contrato**:_Sustitución IT_
**Fecha de incorporación**: _Inmediata_
**Periodo de prueba**: _2 meses_
**Dependencia jerárquica**:_Dirección Territorial de Galicia_
**Dependencia funcional**_:_**_ Responsable regional de Galicia._
**MISIÓN DEL PUESTO**
Intervención con personas en riesgo de exclusión social, derivadas de los Servicios Sociales Municipales del Concello de Santiago de Compostela y entidades sociales de la zona, por sus circunstancias sociolaborales, se encuentren en situación de vulnerabilidad residencial, facilitándoles el acceso a una vivienda digna en un precio adecuado a sus ingresos, contribuyendo con ello a su integración.
**DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO)**:
- Acogida / Valoración de las situaciones de emergencia social de personas derivadas desde los Servicios Sociales, debido a la carencia, inadecuación o riesgo de pérdida de la vivienda.
- Información y asesoramiento de las personas participantes en el acceso y tramitación de ayudas sociales.
- Coordinación con los trabajadores sociales de referencia de las personas derivadas en la detección y valoración de situaciones, diseño de intervención y seguimiento de casos.
- Búsqueda, captación y arrendamiento de viviendas para las personas participantes que mejor se adecuen a su situación.
- Acompañamiento social y residencial con actuaciones de tipo socioeducativo en relación con las áreas de organización económica y doméstica, orientación y búsqueda de empleo, habilidades sociales y autoestima, competencia y desarrollo personal y social para la autonomía.
- Mediación vecinal.
**INCENTIVOS**
- Flexibilidad horaria de entrada y salida.
- Teletrabajo a tiempo parcial
- 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
- Oportunidades de conciliación laboral y personal.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- PC y Smartphone con acceso a entorno M365.
**Requisitos mínimos**:
**FOMACIÓN ACADEMICA**
- Titulación universitaria en Educación Social.
**FORMACIÓN COMPLEMENTARIA**
- Formación específica en mediación social.
**EXPERIENCIA PROFESIONAL**
- Experiência de dos años en proyectos vinculados con la intervención con personas o familias en situación de vulnerabilidad relacionada con la vivienda.
- Experiência y/o formación en el acompañamiento a colectivos especialmente vulnerables: sinhogar, adicciones, salud mental, población gitana o minorías étnicas...
**OTROS REQUERIMIENTOS**
- Conocimientos de ofimática nível usuario (Office)
- Dominio del gallego oral y escrito.
- Vehículo propio.
**SE VALORARÁ**
- Certificado de discapacidad del 33%
- Conocimientos de los procesos de mediación
- Conocimiento de otros idiomas
**COMPETENCIAS**
- Compromiso con los valores y la misión de Provivienda
- Elevadas dotes comunicativas.
- Capacidad propositiva y resolutiva.
- Gran capacidad de trabajo con autonomía.
- Orientación al logro de objetivos.
- Habilidades personales que permitan adaptarse a un contexto global y dinámico.
- Capacidad de gestión y planificación.