Publicada el 17 junio
Misión del puesto
Descripción del puesto de trabajo
Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.
Buscamos un/a profesional con experiencia en la gestión y supervisión del mantenimiento industrial para formar parte de nuestro equipo. Como Responsable de Mantenimiento Industrial, tendrás que garantizar el funcionamiento eficiente de la maquinaria y equipos de producción, así como liderar y coordinar a un equipo de técnicos de mantenimiento. Tus principales funciones incluirán:
- Supervisión del personal: Liderar y coordinar a un equipo de técnicos de mantenimiento, asegurando un desempeño óptimo y el desarrollo profesional del equipo.
- Mantenimiento industrial: Planificación, ejecución y supervisión de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria y equipos de producción, garantizando su funcionamiento y disponibilidad.
- Acciones correctivas y preventivas: Implementación y supervisión de las acciones correctivas y preventivas necesarias para mejorar el desempeño y la confiabilidad de los equipos, asegurando la solución de incidencias y la minimización de paradas de producción.
- Mejora continua: Implementarás y liderarás iniciativas de mejora continua en el departamento de mantenimiento, identificando y aplicando soluciones para optimizar los procesos y aumentar la eficiencia.
Requisitos
- Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica o áreas afines.
- Experiencia demostrada de al menos 3 años en un puesto similar de Responsable de Mantenimiento Industrial.
- Sólidos conocimientos en mantenimiento industrial, incluyendo técnicas de mantenimiento correctivo, acciones correctivas y preventivas, gestión de mantenimiento y mejora continua.
- Habilidades de supervisión del personal y PRL.
OFRECEMOS
- Desarrollo profesional. Somos muy partidarios de invertir en la formación de nuestros trabajadores y ayudarles a explotar al máximo su potencial. Oportunidades de formación y desarrollo profesional en un entorno industrial de vanguardia.
- Promoción interna. Aquí puedes llegar a cualquier sitio siempre que demuestres lo que vales, tenemos cientos de ejemplos.
- Retribución flexible. Un paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y aportaciones del candidato/a. Beneficios en forma de tarjeta restaurante, catering de comida preparada que te traen al trabajo y más.
- Beneficios sociales. Descuentos en ocio (entradas de cine, teatro, parques como tera-natura) y en productos (electrónicos, vehículos).
- Servicios adicionales. xpzdshu Servicios sanitarios como médico en oficina y quiropráctico, y programas de bienestar.
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