Descripción del puestoDesde Rieka Talent seleccionamos un/a Director/a de Recursos Humanos para unaempresa referente del sector industrial, con sede en Sant Andreu de la Barca.
La personaseleccionada será responsable de liderar el área de Recursos Humanos, gestionando unequipo de técnicos senior y actuando como partner estratégico de los responsables deplanta en todas las cuestiones relacionadas con las personas, las relaciones laborales y eldesarrollo organizativo.Principales responsabilidades• Dirigir y coordinar la gestión integral del departamento de Recursos Humanos.
• Supervisar los procesos de nómina, administración laboral y gestión administrativa delárea.
• Asesorar y dar soporte a los managers de planta en materia de relaciones laborales,procedimientos disciplinarios y consultas legales.
• Mantener la interlocución con el comité de empresa y participar activamente ennegociaciones colectivas.
• Colaborar con la asesoría legal externa en actos de conciliación, preparación dedemandas y procedimientos judiciales.
• Participar en los procesos de selección de personal para posiciones técnicas, operativasy administrativas.
• Impulsar un buen clima laboral y políticas de diversidad, inclusión e igualdad.
• Gestionar la formación, los planes de carrera y la evaluación del desempeño.
• Coordinar acciones de comunicación interna y contribuir al desarrollo cultural yorganizativo de la empresa.Requisitos:RequisitosImprescindibles:• Titulación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales, ADE o similar.
• Experiencia mínima de 5 a 8 años en puestos de responsabilidad dentro del área deRRHH en entornos industriales (preferentemente en logística, metal o construcción).
• Haber gestionado plantillas de más de 200 empleados.
• Experiencia demostrable en relaciones laborales, negociación colectiva y gestión deconflictos.
• Conocimientos sólidos en nómina, administración de personal y legislación laboralvigente.
• Dominio nativo o bilingüe de catalán y castellano.
• Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos puntuales.
• Perfil con capacidad de liderazgo, orientación al servicio y toma de decisiones.Valorable:• Nivel de inglés intermedio o superior.CondicionesRetribución: *************** € brutos/año (según experiencia).
Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h, con flexibilidad de entrada y salida.Modalidad: Presencial.