Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!
Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.
Diseñar e implementar algoritmos de procesado digital de señal (DSP): modulaciones, codificación, sincronización, ecualización, etc.
Desarrollar y optimizar formas de onda y data links en sistemas SDR.
Implementar soluciones en VHDL sobre FPGA para comunicaciones digitales.
Modelar y simular sistemas mediante MATLAB/Simulink.
Participar en el diseño e integración de arquitecturas de comunicaciones radio y SATCOM.
Configurar, desplegar e integrar redes 5G (gNB y core) en entornos de laboratorio y campo.
Trabajar con soluciones 5G open source, incluyendo porting e integración.
Configurar redes 5G: QoS, network slicing y virtualización (ETSI MANO, Docker, etc.).
Colaborar en la integración de sistemas sobre plataformas RFSoC, MPSoC y transceivers.
Elaborar documentación técnica y colaborar con equipos multidisciplinares.
Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar.
Experiencia mínima de 5 años en sistemas de comunicaciones digitales.
Nivel de inglés alto.
Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua en Open University y Udemy for Business.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el crecimiento profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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