Descripción
Estamos seleccionando para nuestro cliente, importante empresa industrial, dentro de un gran grupo multinacional, situada en Montcada i Reixac un/a:
TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL
¿Te apasiona la electromecánica y te gustaría formar parte de una planta productiva consolidada, en constante evolución y comprometida con la sostenibilidad? ¡Esta puede ser tu oportunidad!
RESPONSABILIDADES:
1. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos, máquinas e instalaciones.
2. Reparación de averías eléctricas y mecánicas.
3. Mantenimiento general de las instalaciones (servicios, infraestructura...).
4. Registro de las averías y de las intervenciones realizadas en el sistema interno.
5. Identificación y resolución de incidencias técnicas.
6. Cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
7. Mantenimiento del orden y la seguridad en el puesto de trabajo.
REQUISITOS:
8. CFGS o FP II en Electricidad, Electrónica, Electromecánica o similar.
9. Mínimo de 5 años en mantenimiento industrial eléctrico y mecánico.
10. Trabajo en equipo, capacidad de reacción, orientación a la calidad, responsabilidad, iniciativa y buenas habilidades comunicativas.
11. Conocimientos en neumática, hidráulica, trabajos en altura, carretillas y uso de puente grúa.
OFRECEMOS:
12. Contrato indefinido.
13. Horario de lunes a viernes, con turnos rotativos de mañana y tarde.
14. Guardias rotativas de fin de semana y festivos (2 dias al mes, solo presenciales si la incidencia no puede resolverse telefónicamente).
15. Todas las horas extra y guardias están remuneradas con plus económico.
16. Beneficios sociales y ambiente de trabajo estable.
17. Salario competitivo según la experiencia y valía del candidato/a.
Si buscas un proyecto estable en una empresa industrial sólida, donde puedas desarrollar tu experiencia técnica en un entorno respetuoso, profesional y comprometido, ¡inscríbete en la oferta, en breve nos pondremos en contacto contigo!
Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.
Requisitos mínimos
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