¿Qué buscamos?
Buscamos un/a Senior Data Engineer con sólida base técnica, visión end-to-end y capacidad de liderazgo para incorporarse a un área de datos transversal dentro de una compañía del sector retail.
Trabajarás en un entorno dinámico dando servicio a áreas clave como Ventas, Compras, Actividad en tienda, Recursos Humanos y Promociones, participando en la construcción y evolución de soluciones de datos a gran escala.
Responsabilidades
* Diseño y desarrollo de pipelines de datos (ingesta, transformación y modelado).
* Participación en la definición de arquitecturas de datos en entornos cloud.
* Coordinación y acompañamiento técnico de un equipo de 5 Data Engineers.
* Seguimiento de iniciativas, planificación y control de entregables.
* Garantizar la calidad, fiabilidad y escalabilidad de las soluciones de datos.
* Resolución de bloqueos técnicos y apoyo en problemas complejos.
* Colaboración con áreas de negocio para entender necesidades y traducirlas en soluciones técnicas.
Requisitos imprescindibles
* 3 - 5 años de experiencia como Data Engineer.
* Experiencia sólida en diseño de pipelines de datos y modelado.
* Experiencia en Azure.
* Experiencia imprescindible en Snowflake.
* Dominio de SQL y Python.
* Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales.
* Capacidad de liderazgo técnico y trabajo en equipo.
* Buen entendimiento de necesidades de negocio y orientación a resultados.
Se valorará
* Experiencia previa en sector retail.
* Conocimientos en herramientas de orquestación (Airflow, etc.).
* Experiencia con tecnologías Big Data (Spark, Hadoop…).
* Experiencia en metodologías Agile.
* Conocimientos en gobierno del dato y calidad de datos.
¿Qué te ofrecemos?
* Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
* Horario flexible: Puedes comenzar a trabajar entre las 8:00 - 9:30.
* Todos los viernes del año con jornada intensiva.
* Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público, guardería, seguro médico…
* Salario competitivo acorde a tu experiencia y al mercado.
* Beneficios sociales: descuento de empleado, promociones exclusivas, ayudas al estudio, condiciones especiales de financiación…
* Sistema de trabajo híbrido.
* Formación continua. (universitaria con masters gratis, certificaciones oficiales...).
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