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Product owner banca onboarding digital, 100% en remoto (madrid)

Madrid
Panel Sistemas Informaticos
Publicada el 26 noviembre
Descripción

Remoto: Teletrabajo

Product Owner Banca Onboarding Digital ¡Estamos buscando un Product Owner / Business Analyst especializado en Onboarding! Cliente: Openbank Ubicación: España ( Teletrabajo) Idioma: Inglés mínimo B2 Responsabilidades del puesto: Definir iniciativas, épicas e historias de usuario y gestionar su desarrollo y entregas. Asegurar la planificación del equipo alineada con las prioridades del proyecto. Colaborar con áreas cross (Legal, Compliance, Producto) para trasladar necesidades a requerimientos funcionales. Crear, ejecutar y analizar planes de prueba de negocio. Reportar y dar seguimiento a bugs en flujos de cliente. Realizar pruebas unitarias y regresivas. Trabajar junto a equipos en desarrollo de Apps y Web. Experiencia en banca digital, fintech o productos digitales. Actitud autónoma y detallista, capaz de realizar pruebas end-to-end y aportar insights valiosos. Requisitos obligatorios: Al menos 5 años de experiencia como Product Owner en proyectos digitales. Experiencia en JIRA y Confluence. Experiencia en pruebas funcionales y reporte de bugs. Conocimiento en Agile y background técnico. Experiencia en onboarding digital. Deseable: Experiencia en Cards, Payments y KYC. Orientación al cliente y capacidad de análisis. Formación:Grado universitario en tecnología (preferiblemente informática). Proyecto estable en sector bancario¿Eres el experto que buscamos? ¡Aplica ahora! Hashtags sugeridos:#ProductOwner #BusinessAnalyst #Onboarding #Openbank #TrabajoRemoto #Agile #DigitalBanking #Fintech #ITJobs #EmpleoTech #TechCareers #Jira #Confluence #OportunidadLaboral¿A qué nos comprometemos?Formación continua.Impulsaremos tu Talento con un Plan de Desarrollo Profesional y Programas de Tutoría individualizada.Completo Programa de formación que incluye desde programas de especialización técnica hasta idiomas, habilidades en gestión de proyectos, metodologías ágiles y certificaciones. Tanto on-line como presencial.Políticas de conciliación como el Teletrabajo en modo full-remote jornada continua los viernes y en verano, flexibilidad horaria, días de permiso en navidad, y facilidades para la movilidad geográfica de los empleados.Beneficios sociales como retribución flexible, complemento al 100 de bajas médicas, condiciones especiales en seguro médico privado o Tarjeta VISA empleados.Nuestra empresa es hoy referencia en contexto Cloud, participando en varios proyectos de investigación a nivel europeo, y con muchos más proyectos sobre los que podrás diseñar una trayectoria profesional a largo plazo. Aplica y nos conoceremos JIRA, confluence, agile,

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