Actualmente, precisamos incorporar a una persona, como Técnico/a Nóminas en las oficinas ubicadas en Hospitalet de Llobregat (Plaza Europa 10) siendo responsable del la elaboración de informes, gestión de altas y bajas de usuarios, coordinación con el área de compras para la gestión de compras, entre otras tareas administrativas.
Funciones principales:
* Confección de contratos de trabajo, sus prórrogas y anexos.
* Mecanización de las Incidencias para el cálculo de la nómina del personal de la Compañía.
* Cálculo, elaboración y auditoria de las nóminas del personal de la Compañía a los fines de recomendar las acciones correctoras pertinentes.
* Presentar por vía telemática o en modalidad presencial la documentación laboral y de Seguridad Social de la empresa ante los organismos correspondientes.
* Cálculo de la retención de I.R.P.F. conforme a la normativa vigente.
* Cálculo y envío mensual al Departamento Financiero del modelo 111 (retenciones e ingresos a cuenta de I.R.P.F.), y elaboración y envío del modelo 190 (declaración informativa anual de retenciones e ingresos a cuenta de I.R.P.F.).
* Elaboración, envío y confirmación de los seguros sociales.
¿Qué ofrecemos?
* Contrato temporal de 6 meses (01/01/2026 al 30/06/2026)
* Jornada 40h/sem
* Horario de lunes a viernes, dos días largos de 8h a 18h y tres días cortos de 8h a 15h.
* Trabajo híbrido: 2 días en oficinas y 3 teletrabajo.
* Salario: 23.000€/brutos anuales
La candidata o candidato ideal:
Deberá contar con experiencia avanzada en gestión laboral y administrativa, incluyendo confección de contratos, mecanización de incidencias y cálculo, elaboración y auditoría de nóminas. Imprescindible conocimiento profundo de normativa vigente, especialmente para retenciones de I.R.P.F., modelos 111 y 190, y seguros sociales.
Debe demostrar proactividad, atención al detalle, capacidad para resolver problemas en tiempo real y excelentes habilidades de comunicación. Se valorará trabajo en equipo, adaptabilidad y orientación al cumplimiento normativo.
Habilidades y experiencia clave:
* Formación en Relaciones Laborales, Administración o similar.
* Experiencia en confección de contratos y gestión de nóminas.
* Nivel bilingüe Catalán.
* Conocimiento de normativa laboral, Seguridad Social y retenciones de I.R.P.F.
* Dominio de modelos fiscales (111 y 190).
* Experiencia, entre 2 y 3 años de en funciones similares (gestión de nóminas, contratos, normativa laboral).
* Valorable conocimiento del programa de nóminas Epsilon.