**Vacantes Previstas**:
- 1-
- **Empresa**:
- Tragsa-
- **Proyecto/ Motivo contratación**:
- Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Capataz/a Forestal para prestar apoyo en proyectos de mejora para el aprovechamiento en regadío de captaciones de aguas subterráneas.-
- **Lugar de Trabajo**:
Ourense
Dirección: Provincia de Ourense
** Funciones y Tareas**:
Gestión y coordinación de brigadas forestales.
- Gestión y coordinación de maquinaria forestal.
- Gestión y coordinación de subcontratas.
- Realización de mediciones y control de rendimiento de la obra.
- Velar por la seguridad y salud de la obra.
- Generación de informes y control de partes diarios de trabajo.
** Requisitos Específicos**:
- El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiência cualificado requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiência académica requerida en su caso.
** Formación**:
- **Titulación**:
- Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM o FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
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-** Experiência Previa**:
Al menos 6 meses de experiência como capataz/a forestal en empresas del sector público
** Otros Requisitos Imprescindibles**:
Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor
**Méritos (Valorables)**:
** Formación**:
- **Formación Complementaria**:
- Formación complementaria acreditable en Sistemas de Información Geográfica (GIS), mínimo 60 horas
- Formación complementaria acreditable en Prevención de riesgos laborales (mínimo 60 horas)
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-** Experiência Previa**:
Desde 1 año Hasta 2 años realizando funciones como capataz/a u oficial forestal.
**Observaciones**:
Se ofrece:
- Contrato de duración determinada con una duración estimada de 5 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa
- Incorporación prevista en diciembre
- Salario según convenio