Desde Claire Joster estamos buscando un People & Organization Trainee para la planta de Celrà de nuestro cliente Esteve Química.Objetivo del puesto: Brindar apoyo al departamento de People & Organization en la implementación de iniciativas en planta orientadas a mejorar el engagement y el clima laboral, reforzar la cultura y valores, impulsar el desarrollo de personas, la comunicación interna, las dinámicas de grupo y la cohesión de equipos, así como el bienestar y el reconocimiento.Funciones principales:Onboarding e integración de nuevos colaboradores:- Gestión del proceso de acogida e integración de personal de nueva incorporación y trainees.- Participación en acciones de Recruiting y Employer Branding (universidades, institutos, ferias de empleo).- Acompañamiento a managers en procesos de integración.- Colaboración con el People Business Partner en el desarrollo de las tareas de P&O en planta.Talent Management y desarrollo- Coordinación y despliegue de talleres de Feedback.- Implementación de IDP's (Planes de Desarrollo Individual).- Apoyo en la gestión de conflictos y conversaciones difíciles.- Facilitación de dinámicas participativas con equipos operativos.- Preparación y organización de jornadas y eventos internos.- Colaboración en iniciativas de Change Management.Engagement y clima laboral- Diseño y ejecución de actividades que fomenten el compromiso y la cohesión de los equipos.- Apoyo en la organización de campañas y acciones para mejorar el engagement y el bienestar.Requisitos del perfil:- Formación: Grado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar.- Experiencia: Valorable experiencia previa en áreas de Recursos Humanos, Talento o Comunicación Interna.- Competencias: Comunicación efectiva, proactividad, capacidad de organización, orientación a las personas y trabajo en equipo.- Idiomas: Castellano y catalán imprescindibles;
inglés valorable.- Conocimientos: Paquete Office, herramientas de gestión de personas y plataformas de comunicación interna.Qué ofrecemos:- Contrato temporal con posibilidad de continuidad.- Formación y desarrollo en un entorno industrial dinámico.- Participación en proyectos estratégicos de cultura y engagement.- Buen ambiente laboral y oportunidad de crecimiento en el área de People & Organization.