Intress busca un/a Integrador/a Social per cobrir una vacància estable en torn de nit al Servei de Protecció d’Emergència per a joves migrats (SPE) Estela Nova, que gestionem a la zona de Vilablareix, Girona. El servei és una residència temporal que proporciona atenció integral als joves migrats sols que arriben al territori, assegurant allotjament, manutenció i cura de la salut, així com identificació i documentació, localització o comunicació amb familiars i derivació als recursos socials o centres d’acció.
Què faràs?
- Col·laborar en el disseny de plans de treball que facilitin la inserció social dels infants i joves.
- Realitzar un acompanyament i seguiment individual dels joves.
- Atenció i acompanyament a l'usuari segons les seves necessitats.
- Treballar els hàbits bàsics i d'organització dels usuaris.
- Dinamitzar al grup, amb activitats que permetin treballar les relacions i l'organització.
- Mediar en els conflictes de convivència que puguin aparèixer.
Què oferim?
- Incorporació: immediata.
- Tipus de contracte: indefinit, és una posició fiable!
- Jornada: 38 hores setmanals.
- Horari: s'alternen 5 nits de treball i 5 nits de festa, torn de 23 a 09h.
- Reunió d'equip educatiu quan no es treballa de nits de 11 a 13:45h són 2 reunicions al mes aproximadament.
- Retribució: 1.650,02 € bruts/mensuals + Plus de nocturnitat (x 14 pagues b/anual).
- Formaràs part d'una entitat involucrada en l'àmbit social, on creiem en la integració de persones en situació de vulnerabilitat.
Requisitos
Formació acadèmica necessària
- CFGS en Integració social.
Experiència professional necessària
- 1 any d'experiència en el treball amb infants i joves.
- Experiència en el treball amb joves immigrants sense referents familiars o en infància en risc.
Coneixements necessaris
- Bona capacitat de redacció.
- Nivell C de català o equivalent.
- Llei 14/2010, dels drets i oportunitats de la Infància i Adolescència.
- Sistema de protecció i tutela de la infància i adolescència a Catalunya.
- Permís B de conduir i vehicle propi.
Altres aspectes i coneixements a valorar
- Iniciativa i flexibilitat.
- Capacitat resolutiva en situacions d'urgència.
- Actitud empàtica i respectuosa.
- Capacitat de treball en equip.
- Capacitat de treballar sota pressió i en situacions d'urgència.
- Bon maneig d'eines informàtiques (office, correu electrònic, etc.).
- Coneixement d'altres idiomes: àrab, anglés i/o francès.
- Necessari disposar del certificat negatiu de delictes penals de naturalesa sexual.
- Valorem molt positivament la bona actitud i les ganes de crear un bon ambient de feina a Intress!
Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius.
#J-18808-Ljbffr