Actuar como mano derecha de la Dirección General, supervisando el funcionamiento global de la compañía y garantizando la correcta ejecución del Plan Estratégico. Será responsable de coordinar, monitorizar y asegurar el cumplimiento de los objetivos e hitos de todas las divisiones de la empresa.
Detalles del cliente
Empresa del sector agro en plena expansión y consolidación es una organización Se encuentra fortaleciendo su estructura, ampliando mercados y optimizando procesos para crecer de forma sostenible. Opera con presencia internacional, impulsando su competitividad mediante innovación, diversificación y desarrollo global.
Descripción de la oferta
Supervisión global del desempeño: Velar por el cumplimiento de los objetivos, KPIs e hitos de todas las divisiones de la compañía. Asegurar la correcta ejecución del Plan Operativo y Estratégico, reportando avances y desviaciones a Dirección General.
Coordinación interdepartamental: Actuar como nexo de unión entre las distintas áreas, garantizando alineación, comunicación fluida y resolución de temas transversales. Asegurar que cada departamento aporta información fiable, rigurosa y en plazo.
Estrategia y planificación: Participar junto a Dirección General y Presidencia en el diseño y despliegue del Plan Estratégico. Traducir los objetivos estratégicos en planes de acción operativos y supervisar su cumplimiento.
Supervisión de proyectos corporativos: Asegurar que los proyectos estratégicos y operativos avanzan según los hitos y prioridades definidas. Realizar seguimiento continuo y coordinar a las áreas implicadas para garantizar entregables.
Gobernanza y excelencia operativa: Establecer y mantener sistemas de reporting y seguimiento que permitan controlar el desempeño global. Impulsar la estandarización de procesos, la mejora continua y el cumplimiento de políticas internas.
Perfil del candidato
7-10 años de experiencia en roles de Adjunto a Dirección General, Dirección de Operaciones, Project Management Office o roles corporativos transversales.
Estudios en ADE, Economía, Ingeniería, Ciencias Agrarias o similares.
Valorable MBA o posgrado en Operaciones, Estrategia o Finanzas.
Experiencia valorable en agroalimentación, gran consumo o cadenas de producción complejas.
Competencias clave
Visión estratégica y pensamiento sistémico.
Capacidad analítica y rigor financiero.
Liderazgo transversal (sin autoridad jerárquica directa).
Gestión del cambio y orientación a resultados.
Habilidades de comunicación y coordinación.
Capacidad de priorización y resolución de problemas.
Trabajo por procesos y enfoque operativo.
Oferta de empleo
oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.
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