Descripció de l'oferta
Busquem una persona que s'incorpori com a Director/a de Can Calopa de la Cooperativa L'Olivera, amb vocació social, compromesa i amb capacitat de gestió i lideratge per un projecte amb múltiples àmbits.
La posició dependrà de la Direcció General i formarà part de l'Equip de Direcció de l'entitat, amb responsabilitats directes sobre les àrees i els equips de treball de l'activitat productiva, social i de divulgació ciutadana de la Cooperativa l'Olivera al centre de treball de Can Calopa (Barcelona).
Competències requerides:
· Visió estratègica i capacitat de gestió i organització.
· Lideratge col·laboratiu i capacitat d'acompanyament i mediació.
· Anàlisi, adaptabilitat i presa de decisions.
· Gestió del canvi.
· Comunicació empàtica i assertiva.
· Cocreació de projectes.
· Competències digitals aplicades a la gestió.
· Responsabilitat, compromís ètic i respecte per la confidencialitat.
· Compromís amb els valors i la missió de l'Olivera.
Funcions:
· Dirigir el conjunt del projecte definint objectius, línies d'actuació, indicadors i plans de treball anuals.
· Participar en el desplegament del Marc Estratègic de l'Olivera, en coordinació amb l'equip de direcció de l'entitat.
· Elaborar el pressupost anual i fer-ne el seguiment, acompanyar els equips en el funcionament dels serveis, en coordinació amb la direcció financera.
· Planificar les inversions, compres i relacions estratègiques amb proveïdors, així com gestionar els recursos i la infraestructura.
· Vetllar per l'aplicació dels models de qualitat, protocols, indicadors i sistemes d'avaluació dels serveis, especialment pel que fa a les persones ateses.
· Assumir les relacions amb els diversos agents locals, públics i privats per garantir la sostenibilitat i el creixement del projecte.
· Coordinar la comunicació institucional i de difusió de les diverses línies d'activitat de Can Calopa, d'acord amb l'Àrea de comunicació de la cooperativa.
· Impulsar la gestió del talent, acompanyant els equips en la realització de l'avaluació de competències, els processos de selecció i l'acollida de nous professionals.
· Promoure processos de millora contínua, innovació en serveis i metodologia, així com implementació de nous projectes.
· Impulsar aliances, xarxes de l'economia social i solidària, projectes col·laboratius i accions comunitàries.
Requisits:
· Titulació superior. Es valorarà formació/experiència en gestió directiva, d'equips i treball per competències personals.
· Experiència mínima de tres anys en direcció d'entitats o gestió d'equips i projectes. Molt valorable que ho sigui en el tercer sector, projectes d'inserció sociolaboral o iniciatives agro-socials.
· Compromís de permanència durant dos anys.
· Carnet de conduir i vehicle propi.
Oferim:
· Contracte indefinit a jornada completa.
· Un entorn de treball únic, proper, col·laboratiu i basat en valors.
· Espais de formació i oportunitats de creixement professional.
· Centre de treball a Can Calopa (Barcelona) dins el Parc de Collserola.
· Horari: a consensuar a ambdues parts.
· Incorporació: a concretar entre les parts.
· Retribució de referència: €.