EnRevise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción.Arelancesabemos que las personas son el activo más relevante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos.En este momento, buscamos un/a líder de proyectos SAP en el ámbito de Recursos Humanos, participando en iniciativas de transformación, implantación y evolución de soluciones SAP, incluyendo entornos híbridos entreSAP HCMySAP SuccessFactors.¿Qué buscamos en ti?Al menos 8 años de experiencia como responsable de proyectos de RRHHExperiencia previa en de al menos3-5 años liderando proyectos de RRHH en SAP.Experiencia en implantaciones, rollouts o transformaciones enSAP HCM.Experiencia en proyectos de migración o integración conSAP SuccessFactors(muy valorable).Participación en proyectos de transformación aSAP S/4HANA(valorable).Organización y gestión de estructuras organizativas.Administración de personal (PA).Gestión organizativa (OM).Nómina (Payroll).Gestión de tiempos (Time Management).Procesos de contratación, bajas y cambios contractuales.Integración con sistemas externos de nómina o RRHH.Entre tus funciones:Liderar proyectos SAP de RRHH (implantaciones, rollouts y transformaciones).Planificar, coordinar y supervisar todas las fases del proyecto.Gestionar alcance, tiempos, presupuesto y calidad.Coordinar equipos funcionales y técnicos.Gestionar riesgos, dependencias y posibles desviaciones.Actuar como interlocutor principal con negocio, IT y proveedores.Realizar reporting a dirección y comités de seguimiento.Asegurar la correcta integración con sistemas de nómina y RRHH externos.¿Qué ofrecemos en esta posición?Contratación indefinida o flexibilidad para modalidad freelanceAcceso a formaciónPosibilidad de trabajar en remoto dentro de EspañaSBA hasta 55K en bas