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Descripción del trabajo
CONSOLIDADA EMPRESA DEL SECTOR MODA con base en Gran Canaria, selecciona un / a HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER. Su misión principal será gestionar y optimizar los procesos relacionados con la venta y el personal en las tiendas, alineándose con los objetivos estratégicos de la empresa. Asimismo, se encargará de :
* Reclutamiento y Selección : Identificar y atraer talento para nuestras tiendas.
* Formación y Desarrollo : Garantizar la correcta inducción y formación continua de los empleados.
* Gestión del Personal : Supervisar horarios, vacaciones e incentivos.
* Clima Laboral : Promover un entorno de trabajo positivo mediante programas de incentivos y bienestar.
* Cumplimiento Legal : Asegurar el cumplimiento de normativas laborales y de seguridad.
* Estrategia Comercial : Definir la estrategia de ventas, promociones y posicionamiento de la marca en el sector moda.
* Gestión de la Experiencia del Cliente : Optimizar el servicio y la experiencia omnicanal del cliente.
* Liderazgo de Equipos : Motivar y gestionar a los equipos comerciales, asegurando que estén alineados con la estrategia de la empresa.
* Análisis de Datos : Usar herramientas de Business Intelligence para analizar ventas y tendencias del mercado.
* Gestión de Inventarios : Supervisar la gestión de stock y la rotación de productos según demanda.
* Control de Presupuesto : Planificación y control de presupuesto en ventas, marketing y operaciones.
* Tecnología y Expansión : Incorporar nuevas tecnologías y desarrollar estrategias de expansión en las Islas Canarias.
Requisitos :
1. Titulación Universitaria acorde al puesto : Psicología, Relaciones Laborales, ADE, o similar.
2. Formación específica en Recursos Humanos. Se valorará Máster en RRHH.
3. Experiencia de, al menos, 4 años en un puesto similar.
4. Conocimiento de normativas laborales aplicables al comercio minorista.
5. Habilidades organizativas y de gestión de equipos.
6. Disponibilidad para viajar entre islas.
Buscamos un líder versátil y estratégico, capaz de desenvolverse en un entorno omnicanal, tomar decisiones basadas en datos y liderar la expansión de la marca en las Islas Canarias. La persona seleccionada se incorporará a una consolidada empresa, en un puesto de trabajo estable y con condiciones salariales competitivas. Nexo garantiza el trato individualizado y confidencial.
J-18808-Ljbffr
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