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Terrassa
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Publicada el 28 mayo
Descripción

Descripción del empleo


En este rol, desempeñas un papel crucial en el procesamiento de facturas de proveedores y en garantizar la alineación y precisión en la elaboración de informes financieros.

* Revisarás y registrarás las facturas entrantes contra las órdenes de compra y los recibos de entrega correspondientes, confirmando que los montos facturados se alinean con los términos acordados.
* Aseguras en la herramienta de flujo de trabajo que todas las facturas tengan la aprobación adecuada antes del pago.
* Manejo puntual de todas las facturas de proveedores entrantes (a través de buzones centrales, por correo, etc.)
* Ejecución de los procedimientos de cierre para el sub-libro de cuentas por pagar y las transacciones intercompañía, conciliándolos con el libro mayor para garantizar la precisión en los informes financieros.
* Conducción de conciliaciones para identificar ajustes, preparar conciliaciones de GRIR y otras acumulaciones de fin de mes.
* Revisar y resolver las escalaciones de proveedores, adquisiciones y entidades locales relacionadas con facturas y pagos de proveedores (por ejemplo, recordatorios de pago).
* Apoyo en auditorías internas y externas a pedido.

Requisitos

* Completado un aprendizaje comercial o una cualificación comparable.
* Experiencia práctica en contabilidad de cuentas por pagar.
* Excelentes habilidades analíticas y de trabajo en equipo combinadas con un estilo de trabajo independiente y estructurado.
* Fuerte mentalidad orientada a resultados con un alto nivel de compromiso.
* Eres capaz de comunicarte en inglés.
* Habilidades completas de usuario de MS Excel y SAP en el módulo FI. Comprensión básica del módulo MM y de las herramientas de verificación de facturas (por ejemplo, Basware) es una ventaja.


Información adicional


Por Syntegon y sus subsidiarias, la diversidad es una preocupación clave. Exclusivamente promovemos un ambiente donde todos los empleados, independientemente de su género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades especiales, sean tratados de manera equitativa. Si esta oferta de trabajo utiliza únicamente la forma masculina, es por razones de legibilidad y se refiere a individuos de todos los géneros.

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