Al menos 1 año de experiencia laboral de trabajador / a social.
Profesional que va a formar parte de un Equipo, y cuya función principal se centra en la coordinación de recursos sociales, económicos y personales con el fin de facilitar el acceso de los mismos a las personas y familias y promover la mejora de la calidad de vida.
Funciones
* Evaluación de necesidades :
situación social, económica y emocional de las personas y familias.
* Intervención y apoyo :
Diseñar y ejecutar planes de acción para mejorar la calidad de vida de las personas.
* Orientación y asesoramiento :
información sobre recursos sociales, derechos y servicios disponibles.
* Gestión de recursos y servicios :
Facilitar el acceso y la información en materia de recursos sociales, sanitarios, económicos, educación y otros servicios esenciales.
* Mediación y Atención a familias.
* Trabajo en red y coordinación con instituciones :
Colaborar con Entidades, Fundaciones Tutelares, CEAS, Servicios de salud, etc. en seguimiento de casos.
* Educación y prevención :
Contribuir en el desarrollo y puesta en marcha de programas de sensibilización y prevención.
* Supervisión y seguimiento de casos.
* Realización de informes de trabajo social.
* Apoyo en tareas propias de trabajo social de los Centros Educativos de la Organización.
* Seguimiento y apoyo con las personas menores que comparten centro educativo y servicios de residencia;
facilitar la implementación de programas de apoyo comunitarios.
Competencias puesto de trabajo
* Empatía y sensibilidad :
Capacidad para comprender las emociones y necesidades de los menores, estableciendo relaciones de confianza.
* Comunicación efectiva :
Habilidad para transmitir información de manera clara y asertiva, adaptándose a diferentes interlocutores.
* Resolución de conflictos :
Destreza para mediar y solucionar discrepancias tanto en el entorno familiar como en otras áreas relacionadas con el menor.
* Organización y planificación :
Capacidad para gestionar múltiples casos, estableciendo prioridades y cumpliendo con los plazos establecidos.
* Trabajo en equipo :
Facilidad para colaborar con otros profesionales y entidades, garantizando una atención coordinada y eficaz.
Requisitos del perfil profesional
* Diplomatura / grado en Trabajo social.
* Experiencia laboral de trabajador / a social al menos de 1 año.
* Permiso de conducir y vehículo.
Lugar desempeño puesto de trabajo
* Centro Obregón (Paseo del Obregón, Valladolid).
* Colegio de Educación Especial «El Pino» (Camino Viejo de Simancas y Calle Tórtola, Valladolid).
Características del contrato
* En caso de promoción interna se tendrá en cuenta la situación personal del candidato.
* Remuneración bruta anual :
21.250,18 euros.
* Fecha de incorporación :
abril de 2025.
* Horario flexible.
Fecha límite para entregar la candidatura :
11 de abril 2025.
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