PstrongOficial de primera Electromecánico/a de Vehículos Industriales /strong /ppbr/ppstrongZona Franca – Montornés del Vallés (varias posiciones) /strong /ppbr/ppDesde grupo Crit, seleccionamos varios perfiles para empresa líder mundial en soluciones de transporte. Buscamos strongElectromecánicos/as de vehículos industriales /strong (camión, autobús…) para incorporarse a los equipos de tallerem. /em /ppbr/ppDesarrollarás tu trabajo en la realización de reparaciones y mantenimiento de avanzado nivel técnico con strongvehículos industriales /strongcomo parte de un equipo estable que apuesta por el desarrollo profesional de todos sus integrantes. /ppbr/ppstrongResponsabilidades /strong /pulliRealizarás el strongdiagnóstico, reparación y mantenimiento /strong strongintegral /strong de vehículos industriales (strongcamiones y autobuses /strong). /lilistrongCapacitada para diagnosticar y repara averías, eléctricas y mecánicas en vehículos de alta tecnología. /strong /lilistrongGarantizar los más altos niveles posibles de eficiencia y calidad en la mano de obra, con el fin de mantener la confianza de los clientes en el servicio prestado /strong /liliTrabajarás continuamente con strongdiagramas y esquemas /strong tanto strongmecánicos como eléctricos /strong. /liliUtilizarás herramientas y programas de diagnosis. /liliElaborarás stronginformes de trabajo /strong completos y mantendrás una estrecha colaboración y comunicación con jefatura de taller. /liliParticiparás en la strongidentificación de áreas de mejora /strong, propuestas e implementación para la mejora continua de los procesos del taller. /li /ulpbr/ppstrongRequisitos /strong /pulliExperiencia con strongvehículos industriales pesados. /strong /liliDominio de strongmecánica y electricidad /strong avanzados aplicado a vehículos industriales. /liliExperiencia en strongdiagnosis /strong y resolución de averías complejas. /liliFormación de grado medio o superior en automoción o similar. /liliValorable: conocimientos en vehículo híbrido y eléctrico (no indispensable). /li /ulpbr/ppstrongCompetencias personales /strong /pulliIniciativa, autonomía y compromiso con el trabajo bien hecho. /liliCapacidad de comunicación y colaboración en equipo. /liliProactividad: finaliza una tarea, reporta y se adelanta a la siguiente. /liliGanas de aprender y crecer en la organización. /li /ulpbr/ppstrongCondiciones /strong /pulliContrato indefinido (con período de prueba). /liliSalario entre competitivo, a valorar según experiencia. /liliJornada a turnos.*strong*ROTATIVOS** /strong /liliFormación oficial y actualización tecnológica constante. /liliPlan de desarrollo y promoción interna. /liliPosibilidad de realizar servicios especiales remunerados (voluntarios), tras la adaptación al ciclo de trabajo. /li /ul