Proyectos reales, retos desde el primer día En WSP trabajamos para transformar la arquitectura a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición. Si acabas de terminar tus estudios o tienes poca experiencia, y quieres crecer rápido en un entorno exigente, éste es tu sitio. Estamos ampliando nuestro equipo de Centros de Datos en una Obra en Frankfurt (Alemania), con una estancia aproximada de 2 años tras cuya finalización, podrás integrarte en nuestras oficinas dentro del área de Edificación | WSP. Para ellos necesitamos perfiles de Document Controllers BIM ¿Cuál será vuestro rol? Dentro de tus funciones principales estarán establecer y mantener el sistema de control documental del proyecto; recepción, registro, codificación, almacenamiento y distribución de documentos técnicos y administrativos; control de versiones y revisiones de planos, memorias, informes y especificaciones; Configuración y gestión de plataformas colaborativas (CDE, SharePoint, Aconex, BIM 360, u otras); apoyo en la preparación de entregables según hitos contractuales; elaboración de reportes de estado de documentación y seguimiento de plazos de entrega; coordinación con equipos de diseño, dirección de obra, cliente y contratistas en relación con la documentación y asegurar el cumplimiento de normas de nomenclatura, formatos y estándares de calidad documental definidos para el proyecto. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un perfil con Ciclo Formativo de Grado Superior, con una experiencia previa de 2-5 años en gestión documental en proyectos de construcción, ingeniería o edificación, manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PDF) y experiencia con alguna plataforma de gestión documental y un nivel de Inglés B2 ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día Jornada flexible y plan de formación continua Acompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real Retribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as ¡Da el primer paso! Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria. Nuestro proceso de selección: 1. Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. 2. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. 3. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. Sobre nosotros: Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros. SomosWSP LI-IR1