Coordinador Junior de Programas Educativos
UBICACIÓN: Madrid, España MODALIDAD: Presencial (1 día de teletrabajo a la semana a convenir) JORNADA: Completa (9:00-18:00 de lunes a jueves; 9:00-15:00 viernes) TIPO DE CONTRATO: Indefinido (período de prueba: 6 meses) SALARIO: A determinar según perfil
SOBRE LA ORGANIZACIÓN
Organización internacional sin ánimo de lucro especializada en educación emprendedora. Creada en 1919, está presente en 121 países e implementa formación en 30 idiomas. La filial local, creada en 2001, trabaja para potenciar el talento de los jóvenes y dotarles de las herramientas necesarias para lograr sus objetivos en una economía integral, generando un espíritu emprendedor en un marco de responsabilidad y libertad.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Buscamos un coordinador junior de programas educativos que desarrollará las siguientes funciones:
• Coordinación, desarrollo y gestión de programas educativos del área de Orientación Laboral y Educación Financiera, así como de los voluntarios y docentes implicados. • Colaboración en el desarrollo y gestión de eventos online/semipresencial. • Colaboración en el desarrollo y creación de contenidos interactivos para plataformas de aprendizaje digital. • Colaboración en el desarrollo y gestión de plataformas digitales. • Formación a voluntarios, profesores y estudiantes. • Colaboración en la gestión y coordinación con centros escolares. • Colaboración en la digitalización de los procesos, programas y plataformas. • Colaboración en proyectos europeos. • Elaboración de informes y tareas administrativas inherentes a la propia actividad. • Colaboración en el desarrollo y recopilación del estudio de impacto de la organización.
REQUISITOS IMPRESCINDIBLES
• Estudios superiores, preferiblemente relacionados con el ámbito educativo y/o social. • Manejo avanzado de Office. • Se valorarán conocimientos en CRM, Moodle, LMS, SCORM y Power BI. • Conocimientos de metodología de trabajo en SCRUM.
CAPACIDADES Y ACTITUDES
Persona proactiva con iniciativa, empatía, resolutiva y capaz de trabajar en equipo. Deberá demostrar:
• Capacidad de organización, autonomía y planificación. • Habilidades de comunicación y comerciales. • Carácter emprendedor y entusiasta. • Capacidad de automotivación, superación y trabajo por objetivos.
PROCESO DE CANDIDATURA
Sus dos retos fundamentales: • Reducir la tasa de abandono escolar • Reducir el ratio de desempleo juvenil
Desarrolla sus programas en centros educativos públicos, concertados y privados gracias a la colaboración de numerosas empresas e instituciones.