CIDETEC seleccionará a una persona para incorporarse a su área de Desarrollo de Personas en el puesto de Técnico de Personas ubicado en Donostia-San Sebastián.
Tu aportación
En dependencia de la Dirección de Personas y Operaciones, entrarás a formar parte de un centro de investigación de vanguardia fundado en 1997 que tiene como propósito incrementar la competitividad y capacidad de innovación de las empresas mediante la generación y transferencia de conocimiento tecnológico, que ha acercado la electrificación a nuestras carreteras y ya trabaja en un futuro 100% sostenible.
Tu labor estará enfocada a:
Atención telefónica y visitas y soporte a las reuniones organizadas por CIDETEC (clientes, visitas, socios de consorcios, etc.)
Gestión de indicadores de rendimiento (Fichajes, cumplimiento de jornada laboral, compensaciones horarias, etc.
Apoyar al Área de Personas en la Gestión del Talento (Selección y Reclutamiento) y la Evaluación del Desempeño.
Apoyo administrativo a la Dirección de Desarrollo de Personas en la gestión retributiva y de las políticas de Personas en ámbitos como la gestión de la Igualdad de género, Permisos diversos, brecha salarial, etc.
Apoyo a la Gestión Integral de la Formación.
Qué te ofrecemos
Desarrollo profesional junto a un equipo de profesionales de primer nivel, en un ambiente joven y al mismo tiempo comprometido, volcado en la innovación y que busca aportar soluciones prácticas que redunden en un mundo más sostenible.
Colaboración con equipos del más alto nivel en ámbitos locales, nacionales y europeos.
Medidas de conciliación personal y profesional
Formación continua
Ubicación privilegiada
Retribución competitiva acorde a la aportación
Requisitos:
Formación:
Mínimo Grado Superior (FP II) y formación específica en la Gestión de las Personas.
Idiomas:
Dominio de inglés a nivel oral y escrito. (C1 o equivalente)
Dominio de euskera a nivel oral y escrito. (C1 o equivalente)
Experiencia:
La persona que se incorpore debe demostrar experiencia en la materia de al menos 5 años.
Otros:
Disponer de carnet de conducir B y vehículo propio.
Observaciones:
Persona altamente motivada, con habilidades para el trato con las personas, organizada, flexible y con capacidad de adaptación al cambio.
*Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).