Desarrollador / a Java — Nivel MidSobre Flit2go En Flit2go creamos soluciones SaaS para el sector de la movilidad que están transformando la forma en la que empresas de car-sharing, rent-a-car y flotas corporativas gestionan su día a día. Somos una start-up en pleno crecimiento (Series A) y creemos en la innovación continua, el trabajo en equipo y la autonomía para marcar la diferencia.Tu día a día Diseñar, desarrollar y mantener microservicios Java (Java 17+, Spring Boot 3) que mueven nuestra plataforma. Construir APIs REST robustas y seguras, así como integraciones con terceros (REST / SOAP). Colaborar en revisiones de código y proponer mejoras de arquitectura, rendimiento y seguridad. Trabajar codo con codo con Frontend, Product y DevOps dentro de equipos ágiles (Scrum). Escribir código limpio (SOLID, Clean Code) y pruebas automatizadas (JUnit, Testcontainers).Requisitos indispensables ≥ 3 añosde experiencia profesional con Java y Spring Boot. Titulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similar (o experiencia equivalente). Conocimientos sólidos de :
Spring MVC, Spring Security, Spring Data / JPA (Hibernate). Maven. Bases de datos SQL (PostgreSQL, MySQL). Control de versiones con Git. Buen nivel de inglés técnico.Sumará puntos si sabes de… Bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis). Vue 3 o cualquier framework moderno de TypeScript. Docker, Kubernetes y prácticas DevOps (CI / CD). Metodologías ágiles y liderazgo técnico de pequeños equipos.Competencias clave Proactividad & ownership :
detectas oportunidades de mejora antes de que se conviertan en problemas. Mentalidad de aprendizaje continuo :
te entusiasma probar tecnologías y patrones nuevos. Comunicación clara :
te sientes cómodo / a explicando ideas en un pull-request o en una daily. Trabajo en equipo :
celebras los éxitos colectivos y ayudas cuando alguien se atasca. Orientación a la calidad :
buscas la excelencia en código, documentación y pruebas.Lo que ofrecemos Salario competitivosegún tu experiencia y mercado Contrato indefinidoy revisión salarial anual. Modelo híbrido :
Somos flexibles Horario realmente flexibley jornada intensiva los viernes todo el año. Plan de formación :
presupuesto anual, tiempo laboral dedicado y acceso a certificaciones. Ambiente dinámico :
Jerarquías planas, decisiones rápidas, problemas reales y libertad para proponer. Crecimiento profesional :
rutas claras hacia Senior / Tech Lead o Arquitectura, según tus metas.Proceso de selección Primer contacto telefónico10min) con People Fit cultural & soft skills30 min) con People. Entrevista técnica60 min) con tu futuro Tech Lead. Ofertacon todo lo que te ofrecemos ¿Listo / a para impulsar la movilidad del futuro con nosotros? Envíanos tu CV o perfil de LinkedIn ay hablemos.Flit2go apuesta por la igualdad de oportunidades :
todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, identidad, orientación sexual, edad, origen o discapacidad.
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