About the job
¿Te gustaría liderar la relación entre Danone y nuestras ganaderías, impulsando la sostenibilidad, la calidad y el futuro del sector lácteo? En Danone buscamos un/a Manager de Gestión de Ganaderías para la zona de Cataluña y Aragón. Tu rol será desarrollar la relación con las ganaderías asignadas, garantizando una comunicación fluida y de confianza entre los ganaderos y Danone, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, bienestar animal y sostenibilidad, así como una correcta planificación y gestión operativa del suministro de leche.
Principales responsabilidades
* Gestión y firma de contratos y ofertas con ganaderías.
* Planificación y seguimiento de los volúmenes de recogida de leche (diaria, semanal, mensual y anual).
* Gestión administrativa y reporting, especialmente relacionada con facturación mensual (volúmenes, calidad, precios, etc.).
* Realizar auditorías y evaluaciones en ganaderías calidad, bienestar animal, huella de carbono, huella hídrica y agricultura regenerativa.
* Definir, implementar y hacer seguimiento de planes de acción derivados de las auditorías.
* Impulsar y liderar proyectos de eficiencia, sostenibilidad y mejora de la calidad.
* Coordinación con laboratorios interprofesionales y asesores externos.
* Asegurar una relación sólida y de confianza con los ganaderos, anticipando y resolviendo incidencias.
About you
* Experiencia profesional entre 3 y 5 años, idealmente en el sector ganadero o agroalimentario.
* Formación universitaria en Veterinaria y/o Ingeniería Agrícola o Industrial.
* Alta capacidad de gestión de relaciones, comunicación y trabajo en equipo.
* Perfil analítico y organizado, con experiencia en planificación y seguimiento de datos.
* Manejo de herramientas digitales Excel, PowerPoint, bases de datos, Power BI.
* Orientación a la mejora continua y resolución de problemas.
* Idiomas catalán, español e inglés (nivel profesional).
* Carnet de conducir y disponibilidad para movilidad en la zona asignada.
About us
En Danone estamos 100% comprometidos con garantizar procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades. Para esto hemos formado a todas las personas que participan en ellos. Porque para trabajar con nosotros lo que nos importa es lo que tú puedes aportar y nada más.
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