¡En Grupo Oesía estamos creciendo! ¿Buscamos un/a Ingeniero/a de Hardware para incorporarse en un importante proyecto ubicado en Sevilla en modalidad híbrida.
Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿Qué buscamos?
* Ingeniero/a de Hardware con al menos 4 años de experiencia.
* Disponibilidad para incorporarse a un proyecto estable en Sevilla.
* Titulación: Ingeniería electrónica o similar.
* Modalidad Teletrabajo: 60 %
Requisitos mínimos:
* Grado en Ingeniería Electrónica, Industrial o similar.
* Nivel de inglés B2.
* Experiencia con normativas de aviónica y/o espacio (valorable).
* Perfil proactivo, flexible, organizado y orientado a resultados.
* Capacidad para entender las necesidades y expectativas del cliente.
¿Cuáles serán tus funciones?
* Trazabilidad de requisitos a nivel de placa, alineados con las especificaciones de sistema (ciclo en V).
* Definición de requisitos técnicos y diseño en base a los mismos.
* Selección de componentes considerando rendimiento, fiabilidad y ciclo de vida.
* Diseño de PCBs y cableados.
* Captura de esquemáticos con herramientas EDA estándar.
* Soporte al diseño de PCB (layout) en colaboración con otros equipos.
* Planificación de la solución técnica con los equipos de firmware, mecánica y sistemas.
* Ejecución de pruebas de validación hardware (funcionales, ambientales y de cumplimiento).
* Uso de instrumentación de laboratorio para prototipado y testing.
* Puesta en marcha de los equipos diseñados.
* Soporte a producción y calidad durante industrialización y resolución de incidencias.
* Generación de documentación técnica: especificaciones de placa, documentación de proyecto, BoM, planos de montaje y planes de prueba.
* Uso de SAP.
¿Qué te ofrecemos?
* Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025.
* Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros a nivel nacional e internacional.
* Plan de carrera: atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con sólido crecimiento.
* Acceso gratuito a varias plataformas de formación para ampliar catálogo multidisciplinar.
* Retribución flexible.
* Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa.
* Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. xohynlm Trabajo en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía.
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