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Otros Requisitos ImprescindiblesCarnet de conducir tipo B.Méritos (Valorables)FormaciónIdiomasCatalán Nivel: B1Otros Factores MeritoriosExperiencia mínima de 3 meses en trabajos relacionados con la titulación.Formación y/o Curso complementario en Paquete Office a nivel usuario.Experiencia previa en trabajos con el sector público.ObservacionesEl plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 04/09/2025 hasta el próximo 11/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular). 
SE OFRECE: Contrato de duración determinada de 3 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. 
La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada. 
Jornada completa de 37,5h semanales. 
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: - Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico. 
- Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia cualificado requerida. 
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. 
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. 
En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.Otros Conceptos-AspectosCon el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario