En VidaCaixa tenemos muy claro que Vida solo hay una. Por eso hay que dedicarla a hacer lo que más nos apasione.¿Te contamos lo que nos mueve y motiva a quienes formamos parte de la compañía líder de seguros en España?El propósito que nos guía es un fuerte compromiso con las personas. Trabajamos para garantizar un futuro mejor a nuestros clientes y a nuestro equipo. Por eso dedicamos cada hoy a pensar en el mañana, utilizando todos los recursos a nuestro alcance para lograrlo, como la digitalización o la inteligencia artificial.Nuestra voluntad de mejorar el futuro de la sociedad se refleja en la apuesta por crear productos inclusivos y en hacer aún más accesible nuestra oferta aseguradora a colectivos vulnerables. Además, son valores muy nuestros:
la calidad, la esencia de todo lo que hacemos, y la confianza de nuestros clientes.En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas;
independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.Descripción de la ofertaEn VidaCaixa, estamos buscando un Actuario de Capital para formar parte del Departamento de Gestión de Capital y ALM. Este perfil se centrará en la gestión de capital, pero también incorporará aspectos importantes de la gestión de activos y pasivos.Misión del puestoSoporte en la gestión activa y el reporting del capital económico del Grupo VidaCaixa.Participación en proyectos de gestión y mitigación de riesgos que permitan la optimización de la generación de valor para el accionista.- Mejora de los procesos que permiten explicar las interacciones entre los distintos riesgos de activo y pasivo y sus impactos en capital.- Explicación de los impactos en ambos balances Solvencia II/IFRS y en P&L bajo IFRS17 de las operaciones de gestión de Capital que se puedan plantear en VidaCaixa así como su monitorización.- Reporting del pasivo de la entidad bajo perspectivas tanto de capital regulatorio como de análisis rentabilidad-riesgo.- Análisis dinámico de capital (sensibilidades, escenarios, palancas).- Participación en los cierres regulatorios de Solvencia II y conciliación de las valoraciones con el pasivo de IFRS17.- Realizar análisis detallados y modelado financiero para explicar y prever los impactos de las fluctuaciones del mercado y las hipótesis actuariales en el balance.Eres el talento que estamos buscando si tienes los siguientes conocimientos, experiencia y competencias:
- Titulación universitaria superior en Ciencias Actuariales, o en otro campo cuantitativo, se valorará experiencia en Solvencia II/IFRS17 y conocimientos actuariales y/o de seguros.- Se valorarán estudios de postgrado relevantes (Mercados Financieros, Finanzas Corporativas).- Manejo a nivel usuario de herramientas avanzadas de tratamiento de bases datos (preferible SQL).- Se valorará experiencia en el sector de seguros de vida, en áreas relacionadas con la gestión de capital económico y generación de valor, incluyendo las estrategias encaminadas a la optimización del mismo.- Conocimientos avanzados sobre balances económicos y normativa regulatoria.- Nivel alto de inglés.- Habilidades analíticas y de síntesis.- Rigurosidad y precisión.- Capacidad para comunicar a nivel senior contenido analítico y técnico con claridad.La persona seleccionada formará parte del Departamento de Gestión de Capital y ALM, reforzando el ámbito de Capital dentro de la Dirección Económica y Financiera. Colaborará con un equipo dinámico que le facilitará la formación teórico-práctica necesaria para afrontar cada reto con éxito y en un excelente ambiente de trabajo.BeneficiosSabemos que harás un gran trabajo, por eso hemos pensado en estos beneficios para ti… - Contrato indefinido - Flexibilidad horaria de entrada (7:
30 a 9:
30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo - Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales. - Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo. - Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana. - Del 15 de junio al 15 de septiembre jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol - Modelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo en la oficina es un factor clave para desarrollar la creatividad, y disfrutar en equipo. - Fruta, porque es importante cuidarse. ¡Mens sana, in corpore sano! - 29 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar! - Plan de Beneficios:
plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida, ticket restaurante - Retribución flexible aplicado a guardería y/o transporte.¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!"En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas, independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.”Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.¿Quieres saber más? Haz clic aquíhttps:
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