Estamos ampliando nuestro equipo del Área Energía, Industria y Agua y nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Seguimiento y Supervisión de Montaje de Instalaciones, con residencia en Granada o disponibilidad para desplazarse a la zona.
¿Cuáles serán tus funciones?
* Supervisar y realizar el seguimiento del suministro, ejecución y puesta en marcha de las instalaciones del proyecto.
* Coordinar y controlar los trabajos de montaje de instalaciones eléctricas de baja y media tensión, climatización (HVAC), protección contra incendios (PCI), sistemas de control, CCTV y otras instalaciones auxiliares.
* Verificar el cumplimiento de la planificación, los plazos, la calidad y los costes asociados a las instalaciones.
* Coordinar la actividad de contratistas, subcontratistas y proveedores implicados en la ejecución de las instalaciones.
* Realizar el seguimiento técnico de la documentación de ingeniería, especificaciones, planos y procedimientos de montaje.
* Supervisar el avance de obra, identificando desviaciones y proponiendo medidas correctoras.
* Participar en reuniones de coordinación con la Dirección de Proyecto, Dirección Facultativa y empresas contratistas.
* Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica, de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales aplicable.
* Revisar certificaciones, mediciones y documentación técnica asociada a la ejecución de las instalaciones.
* Coordinar las pruebas, inspecciones, puesta en marcha y recepción de las instalaciones.
* Elaborar informes de seguimiento y reportes periódicos sobre el estado de avance de los trabajos.
¿Qué requisitos son necesarios?
* Titulación universitaria en Ingeniería Industrial.
* Experiencia mínima de 10 años en empresas de construcción, ingeniería o montaje industrial, desempeñando funciones de supervisión y seguimiento de instalaciones.
* Experiencia acreditada en proyectos industriales, energéticos, hidráulicos, infraestructuras o edificación singular.
* Conocimientos sólidos en instalaciones eléctricas de baja y media tensión, climatización (HVAC), protección contra incendios (PCI), sistemas de control y automatización, telecomunicaciones y CCTV.
* Experiencia en supervisión de contratistas y coordinación de trabajos de montaje en obra.
* Capacidad para interpretar planos, especificaciones técnicas, procedimientos constructivos y documentación de ingeniería.
* Conocimiento de la normativa técnica aplicable a instalaciones industriales y de edificación.
* Experiencia en seguimiento de planificación, control de calidad y gestión de incidencias durante la ejecución de los trabajos.
* Conocimientos de Prevención de Riesgos Laborales en entornos de construcción e industriales.
* Manejo de herramientas ofimáticas y de gestión de proyectos (Microsoft Office, MS Project, Primavera P6 o similares).
¿Qué beneficios ofrecemos?
* Flexibilidad horaria de entrada y salida.
* Jornada intensiva todos los viernes del año.
* Jornada intensiva en julio y agosto.
* Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible.
* Formación continua a través de nuestra plataforma con amplia oferta de cursos y programas adaptados a cada proyecto.
* Posibilidad de promoción en la empresa.
* Posibilidad de promoción en todas nuestras sedes en España y el Extranjero.
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Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital.
Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria.
Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo.
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Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.