La persona s'incorporarà a la Direcció d'Infermeria i reportarà a la Directora d'Infermeria. Liderarà un àmbit estratègic del centre, amb un paper clau en el desenvolupament del model assistencial, la cohesió territorial i el creixement del coneixement en l'àmbit pediàtric i maternoinfantil.El seu objectiu és assumir el lideratge clínic i estratègic de l'àrea infermera pediàtrica i maternoinfantil amb una visió de millora contínua, generació de coneixement, promoció de la recerca i consolidació d'un model assistencial de qualitat, integrat al territori.Quines seran les teves funcions i responsabilitats?
Liderar els equips i l'activitat infermera de l'àmbit pediàtric i maternoinfantil, amb visió estratègica i compromís amb la millora professional i assistencial.Desplegar i consolidar un model assistencial propi, centrat en l'atenció integral, humanitzada i adaptada a les necessitats del pacient i de la seva família.Vetllar per oferir cures d'excel·lència, garantint la seguretat del pacient i la qualitat assistencial.Impulsar l'avaluació de resultats i la millora contínua, utilitzant indicadors clínics i assistencials per guiar la presa de decisions, involucrant l'equip en la consecució dels mateixos.Fomentar el treball en equip i la coordinació amb altres dispositius pediàtrics i maternals, serveis d'atenció primària, salut comunitària i xarxes especialitzades.Detectar les necessitats de formació del personal d'infermeria per promoure el seu desenvolupament.Dinamitzar l'activitat docent, contribuint a la formació continuada dels equips i acollint estudiants de grau, postgrau i formació especialitzada.Fomentar la recerca infermera i la generació de coneixement, promovent línies d'innovació clínica i pràctica avançada.Com ens agrada treballar?
Ens identifiquem amb un lideratge transformador i col·laboratiu.Valorem el desenvolupament de persones i la flexibilitat per anticipar canvis.Valorem una comunicació fluida i el treball en xarxa.Ens organitzem per objectius, amb orientació a resultats i eficiència.Què t'oferim?
Contracte laboral indefinit a dedicació completa.Formació continuada i oportunitats de desenvolupament professional.Treball en un centre en creixement i amb un equip de professionals compromesos.Requisits:
Grau o diplomatura en Infermeria.Experiència consolidada en l'àmbit pediàtric o maternoinfantil.Valorable experiència en lideratge d'equips i/o projectes de millora assistencial.Màster, postgrau o especialitat en infermeria pediàtrica, obstetrícia o investigació en salut.Formació en Gestió Sanitària serà un plus.Formació complementària en lideratge clínic, qualitat assistencial i metodologia de recerca.Si tens ganes d'impulsar projectes, t'esperem amb nosaltres. Termini de presentació:
19 de juny.El anunci original està disponible a Kit Empleo:
https:
//www.Kitempleo.Es/empleo/201792899/cap-d%e2%80%99area-d%e2%80%99infermeria-pediatria-maternoinfantil-om-262-logrono/?utm_source=html
#J-18808-Ljbffr