Somos
Plexus Tech.
Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el
talento
y las capacidades de nuestra gente, más de 4000 profesionales desarrollando
tecnología con alma.
Descripción del Puesto Buscamos un desarrollador Java senior con los siguientes conocimientos:
️ Tecnologías y conocimientos requeridos (Hard Skills):
Lenguaje : Java 17 o superior Frameworks : Spring, Spring Boot, Spring Data, Spring Security Mensajería : Kafka Gestión de dependencias : Maven Diseño de APIs : OpenAPI, enfoque API-First Bases de datos : Relacionales (PostgreSQL, MySQL, etc.) No relacionales (MongoDB, etc.) Herramientas : Jira, Git Arquitectura : Microservicios, arquitectura hexagonal Testing : JUnit, Mockito Metodologías ágiles : Scrum, Kanban
Habilidades personales (Soft Skills): Alta
autonomía
e
independencia Capacidad de
toma de decisiones Proactividad
y orientación a resultados
Ofrecemos : Formación a medida.
Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales. Formación de idiomas. Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países. Certificaciones
a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus. Paquete de retribución Flexible : contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Teletrabajo 100% Contratación indefinida
Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.
Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género